Watu wengi hawataraji tena kukaa na kampuni hiyo au kufanya kazi katika nafasi sawa kutoka wakati wanaohitimu hadi walipotea. Uhamaji halisi wa kawaida hutokea kwa kuhamia kutoka kampuni moja hadi nyingine . Unapoanza kufanya kazi, unaweza kuwa na kujisikia kwa utamaduni wa kampuni na kujaribu kuamua ikiwa unafaika sana kazi unayofanya au unataka kurekebisha kazi yako.
Inaweza kuchanganyikiwa na ngumu ikiwa unatambua kwamba hufurahi aina ya kazi unayofanya. Inaweza pia kufadhaika kutambua kwamba huna fursa ya kuendeleza katika nafasi yako ya sasa. Kukaa kwenye kazi bila fursa ni mojawapo ya makosa ya kawaida ya kazi ambayo watu hufanya. Maswali haya yanaweza kukusaidia kuamua muda gani unapaswa kukaa kwenye nafasi yako ya sasa.
01 Je! Nimekuwa huko Kutosha Muda mrefu?
Unataka kukaa kwa muda mrefu kwamba mwajiri wako wa pili hawezi kuwa na wasiwasi kuhusu wewe kuruka meli kwa fursa ijayo kubwa. Hii ni chini ya mwaka na kampuni ya kwanza unayofanya kazi nayo. Ikiwa una nafasi ya kukuza ndani ya kampuni, unapaswa kuichukua. Unaweza kuishi hali nyingi kwa mwaka. Ikiwa unaondoka mapema zaidi kuliko hiyo, unahitaji kuwa na sababu ya kuandika wazi kwa namna nzuri ili uweze kushughulikia maswali yoyote unayopata kuhusu hilo.
02 Je, mimi ni karibu na kuwa ametiwa?
Kitu kingine unachoweza kuzingatia ni jinsi unakaribia karibu kuwa na mpango wa kustaafu. Unapopewa, unapata kuweka michango ya kustaafu ambayo mwajiri wako alifanya kwa niaba yako. Utapata daima kuweka michango yako mwenyewe.
Ikiwa wewe ni miezi sita tu mbali na kuziweka, inaweza kuwa na thamani ya kusubiri mpaka ufikie urefu wa muda wa kuweka michango hiyo. Makampuni mengi yataondolewa katika alama ya miaka mitano, lakini baadhi ya makampuni yanaweza kuzingatia kuwa umepewa baada ya miaka mitatu.
Ikiwa una miaka miwili zaidi kabla ya kuwekwa katika mpango huo, inaweza kuwa haifai kutazamia kutafuta kazi mpya. Unahitaji kupata usawa kwa hali yako mwenyewe.
03 Je kuna Kuna fursa ya Uhamaji wa Juu?
Ikiwa unajua kuwa unaweza kustahili kukuza baada ya muda fulani, unaweza kuchagua kukaa kwenye kampuni yako ya sasa. Hata hivyo, ikiwa unajua kuwa umefanya uwezo wako wa kukua katika kampuni yako ya sasa, unaweza kuwa na nafasi ambapo ni wakati wa kutafuta kazi mpya.
Hata hivyo, ikiwa umepitishwa kwa ajili ya kukuza, ungependa kuanza kuangalia, kwa sababu usimamizi wako hauwezi kukuona katika jukumu la uongozi. Hutaki kutumia muda katika nafasi ambayo haujathamini na kukubaliwa.
04 Je! Una Mfadhili yoyote kwa Majiri wako wa sasa?
Unapojiunga na mwajiri wako wa sasa, huenda umepata motisha kama msaada kwa kulipa mikopo ya wanafunzi au gharama za kusonga. Kwa kawaida, haya yana kifungu ambacho kinasema kiasi cha muda unapaswa kufanya kazi kwa kampuni bila ya kulipa fedha.
Ikiwa mwajiri wako wa sasa analipwa kwa baadhi ya madarasa yako ya chuo kwa njia ya kulipa tuzo, unaweza kuhitaji kufanya kazi ya miaka mingi na mwajiri wako au utalazimika kulipa fedha. Kabla ya kubadili kampuni nyingine, hakikisha umekutana na majukumu yako yote ya mikataba katika kazi yako ya sasa. Bonus yako ya kusaini itakuwa sawa na hiyo.
05 Je! Nina Tayari kwa Kazi Mpya?
Kabla ya kuanza kutafuta kazi mpya, utahitaji kuhakikisha kuwa uandikishaji wako na ujuzi mwingine umefikia sasa. Fanya wakati wa kuandaa resume yako na kuunganisha tena na mtandao wako kabla ya kuanza kutafuta kazi. Ikiwa unataka kubadilisha kazi, huenda unahitaji kuchukua madarasa ya ziada, na ni rahisi kufanya hivyo wakati una kazi yako ya sasa.
Unda mpango imara ili uweze kufikia malengo yako ya kazi. Unapaswa pia kujaribu kuokoa pesa za ziada ili kujificha kama unabadili faida zako kati ya kazi . Unaweza pia kuamua wewe ni tayari kupungua kwa kuchukua kazi bila dhiki ndogo .
Ikiwa unazingatia hili, hakikisha kuwa uko tayari kufanya mabadiliko unayohitaji maisha yako. Unapaswa pia kuzingatia usalama wa kazi ya kazi yako mpya, kabla ya kuchukua utoaji mwingine. Hata hivyo, ikiwa una hali ambapo haujapata kulipa mara kwa mara , unapaswa kuanza kuangalia mara moja.