Maswali ya Kuandaa kwa Uzoefu wa Kazi Yako ya Ujira
Mbali na kuchunguza maswali ya kawaida utakuwa kuuliza wakati wa mahojiano yako, uwe tayari kwa maswali ya kuuliza , kwa sababu utaulizwa ikiwa una maswali yoyote mwisho wa mahojiano.
Pia, uwe na orodha ya marejeo mawili au matatu tayari kumpa mwombaji wako.
Maswali Mahojiano ya Kazi ya Awali
- Kwa nini unavutiwa na kazi hii?
- Unapatikana wapi kufanya kazi hii majira ya joto? Je! Unaweza kuanza na wakati unahitaji kurudi shule?
- Ni siku na masaa gani unapatikana kila wiki?
- Je, ratiba yako ni rahisi sana?
- Je! Una shughuli zozote ambazokuzuia kufanya kazi yako?
- Je, una mipango ya likizo ya majira ya joto?
- Niambie kuhusu malengo yako ya kitaaluma na darasa.
- Kwa nini unadhani unastahiki kwa nafasi hii?
- Je! Una uzoefu wowote unaohusiana?
- Umefanya kazi ngapi? Ulipenda nini / chache juu yao?
- Je, umewahi shida kufanya kazi na mwalimu au msimamizi?
- Ikiwa niliwauliza walimu wako au mshauri wako wa uongozi kukuelezea, wangeweza kusema nini?
- Ikiwa umefanya kazi kabla, ulipenda nini zaidi kuhusu kazi yako ya mwisho?
- Eleza uwezo wako wa kufanya kazi kama sehemu ya timu.
- Kwa nini tukuajiri?
- Eleza kwa nini muda na uaminifu ni sifa muhimu kwa wafanyakazi.
- Je! Una marejeo ninayoweza kuwasiliana nao?
- Una maswali yoyote kwangu?
Vidokezo vya Kupokea Mahojiano ya Kazi ya Majira
Mara baada ya kuunganisha kwa ufanisi au kufikiriwa kwa waajiri moja kwa moja na kuanzisha mahojiano, ujithamini ujuzi wako, riba, na fursa za kubadili kuwa kazi ya majira ya joto.
Maandalizi mazuri, utoaji, na kufuatilia yote yatakuwa muhimu kwa mafanikio yako. Hapa ni vidokezo kumi vya juu vya kuhoji mafanikio kwa kazi ya majira ya joto:
Tayari! Fikiria uzoefu uliopita mafanikio kama mwanafunzi, mwanariadha, kujitolea, mfanyakazi, na rafiki au shughuli za shule. Tambua ujuzi au sifa ambazo ziliwezesha kufanya vizuri katika hali hizo. Kuwa tayari kushiriki maelekezo kutafakari uwezo huo na kutoa mifano ya jinsi ulivyotumia mali hizo na wakati gani.
Jitayarisha neno la neno la 30 linalisitiza kwa nini unataka kazi na jinsi una vitu vyema vya kushinda katika jukumu hilo. Jumuisha mbele ya kioo, na wazazi, washauri, au marafiki ambao wanaweza kuwa na lengo na kuunga mkono.
Tathmini mapitio yote yaliyoorodheshwa kwenye programu yako na / au upya na uwe tayari kujibu maswali kuhusu uzoefu wako. Kwa mfano, kuwa tayari kujibu maswali, kama vile "Ulipenda nini kuhusu kazi yako ya awali?" na "Je, ulikuwa na mafanikio gani makubwa wakati wa jukumu hilo?"
Mavazi vizuri . Biashara ya kawaida huenda ikawa mavazi ya kukubalika, lakini ikiwa unashughulikia kazi ya kitaaluma, fikiria kuvaa mavazi, slacks na blazer, au suti. Waulize wazazi wako ushauri au mwongozo ikiwa hujui jinsi ya kuvaa mahojiano yako , au piga simu idara ya rasilimali ya mwajiri na uulize nini kinachokubaliwa.
Epuka maumbo mengi , kupiga rangi, na nywele za mwitu. Weka picha ambayo mwajiri wako angependa kwa mteja wao. Unaweza daima kurekebisha uchezaji wako baada ya kuondoka mahojiano, baada ya kujifunza zaidi kuhusu kampuni hiyo.
Salamu mhojiwaji wako kwa kushikilia mkono na kusisimua ya joto. Fanya mawasiliano ya macho kwa urahisi wakati wa kuelezea kauli zako. Pigia mbele kidogo ili ushiriki mhojiwaji wako na usisite.
Jitihada na mtazamo mzuri kweli huhesabu mahojiano ya kazi ya majira ya joto. Vitu vyote vilivyo sawa, mgombea mdogo, mwenye ujasiri, atakuwa na uwezekano mkubwa zaidi wa kupata. Smile mara kwa mara, tumia sauti ya sauti ya kupendeza, na uzingatia chanya wakati wote. Thibitisha kwa mwajiri kwamba ungependa kweli kazi na ujitahidi kufanya vizuri.
Ikiwa huna ujuzi wote au uzoefu uliohitajika kwa kazi, ni bora kukubali, lakini usisitize kwamba unatamani kujifunza na kwamba wewe ni masomo ya haraka.
Onyesha kubadilika kwa kiasi kikubwa kwa iwezekanavyo iwezekanavyo kuhusu masaa ya kazi na kuanza tarehe. Ikiwa unaweza kuanza katika spring au kuendelea kuanguka wakati wa shule, hiyo inaweza kuwa faida tofauti na waajiri wengine.
Tuma kumshukuru kumbuka haraka iwezekanavyo baada ya mahojiano yako. Express shukrani kwa muda wa mhojiji na msisimko juu ya uwezekano wa kufanya kazi huko majira ya joto hii. Angalia mara kwa mara na mwajiri wako baada ya mahojiano na kuelezea maslahi yako yaliyoendelea.
Maswali zaidi ya Mahojiano ya Kazi
Hapa kuna maswali zaidi ya mahojiano ya kazi , pamoja na majibu ya sampuli. Tathmini yao kabla ya mahojiano, kwa hiyo uko tayari kujibu kwa mhojiwaji.
Maswali ya Kumwuliza Msaidizi
Hapa kuna maswali ya kumwuliza mwombaji ili uweze kuhakikisha kampuni hiyo ni mechi nzuri ya sifa na maslahi yako.
Soma Zaidi: Jinsi ya Kuomba Majira ya Majira ya | | Jinsi ya Kupata Ajira ya Majira