Lakini hiyo ni uvumi tu. Wakati shule ni changamoto, sio kurudi kwa kuajiri mafunzo, kulingana na jitihada mpya ya shule ya kwanza.
"Utaalamu unaanza hapa," alisema Sgt 1.
Robert A. Ledferd, sergeant wa kwanza wa Shule ya DI hapa. "Mtazamo hapa ni juu ya uongozi.Tunazingatia sifa za uongozi na wakuu, na hiyo inafanya mazingira ya kitaaluma."
Ledferd alitolewa kwa DI Shule Agosti iliyopita baada ya kuwa mtumishi wa kwanza wa Kampuni L, Batari ya Mafunzo ya 3 ya Kuajiri. Kama Wafanyabiashara waliosajiliwa mwandamizi shuleni, Ledferd husaidia kuhakikisha kuwa wafundishaji wa drill baadaye wameandaa kufundisha watoaji wa baadaye wa Marine Corps.
Majini yaliyoelekea kwenye uwanja wa kuchimba huanza safari yao katika shule ya wiki 12 ya muda mrefu. Wakati wa kozi, wanafunzi watatumia siku 55 za mafunzo ya kujifunza masomo mbalimbali, ikiwa ni pamoja na madarasa makubwa ya misaada ya kwanza, CPR, masomo ya kijeshi, ujuzi wa kuogelea na mafunzo ya kimwili. Pia watashiriki na kufanya ukaguzi wa sare na kuwa na uongozi wao kutathminiwa na waalimu na wanafunzi wenzao. Wanafunzi pia hupunguza miguu yao wakati wa kuongezeka kwa maili tano na nane kwa Marine Corps Air Station Miramar, Calif.
Hizi ni sehemu ya maandalizi kwa Crucible, ambayo wanafunzi huenda kupitia mwisho wa kozi.
"Wanafunzi huenda kupitia kila kitu wanaojiandikisha wanapitia wakati wa mafunzo," alisema Ledferd, mwenye umri wa miaka 41 wa Springfield, Ill.
Lakini sehemu kubwa ya mtaala wa kozi inalenga katika kuchimba na kujifunza mwongozo wa Standard wa Uendeshaji - Biblia kwa ajili ya mafunzo ya kuajiri.
Masomo haya yote huandaa Marines kuchukua jukumu la mafunzo ya baadaye ya Corps. Wakati Wafanyabiashara wengi wanajitolea kwenye uwanja wa kuchimba, hawajui ni shule gani itakavyokuwa.
"Unasikia hadithi kutoka kwenye meli kuhusu shule ya DI," alisema Ledferd. "Labda husikia ni kama kambi ya mini-boot lakini shule ni ngazi ya mtaalamu. Tunawatendea wanafunzi kama wajumbe na watumishi wasiotumwa.
"Tunataka wanafunzi wawe kiongozi wa kwanza na DI pili.Kwa wakati mwingine huenda nje ya dirisha wakati kwamba (DI) kifuniko kinachoendelea. Wanahitaji kutibu walimu wenzao pamoja na utaalamu, pia. wanafunzi kujifanya kama DIs, na jinsi wanapaswa kuwatendea Wafanyakazi wenzao wakati wanapitia barabarani (baada ya kuhitimu), hasa wale wachanga wao. "
Njia moja Ledferd inabadilisha hali ya shule ina ushauri.
"Kuna si mengi ya kupiga kelele na kupiga kelele kama katika mafunzo ya kuajiri," alisema Ledferd, ambaye kwanza aliwahi kuwa mwalimu wa kuchimba kwenye MCRD Parris Island, SC, mwaka 1994. "Ni ushauri mzuri na wa kurekebisha," alisema Ledferd. "Inaweka mkazo juu ya uongozi chanya uongozi mbaya."
Ledferd, artilleryman wa zamani, alisema DI Shule inapaswa kuwa zaidi kama shule ya kitaaluma ya elimu ya kijeshi kama Sergeant, Career, na Advanced Courses.
"Ninahisi anga inapaswa kuwa na uhusiano wa wasomi na mwanafunzi, makamu wa DI na kuajiri uhusiano."
Kabla ya Marines wanaweza kupata amri kwa Shule ya DI, wanapaswa kuwa na alama ya kwanza ya Kiwango cha Mtihani wa Fitness, mafunzo ya kila mwaka lazima yamekamilishwa, na lazima wawe na utulivu wa familia na kifedha.
"Kwa kawaida tuna makundi manne kwa mwaka," alisema Ledferd. "Na tunaanza na wanafunzi 60, lakini kuna wastani wa asilimia 15 hadi 20. Hiyo ni kawaida kutokana na masuala ya matibabu yaliyotangulia katika mwanafunzi au kutokana na majeruhi yanayotokea shuleni."
DI Shule ni changamoto, kwa mujibu wa Ledferd, lakini safari haifai wakati wanafunzi kupata gazeti la kupendeza la kampeni la DI. Ziara kwenye uwanja wa kuchimba pia ni changamoto kubwa, lakini shule ya DI inaandaa Marines kwa kile wanachohitaji ili kufanikiwa.
"Kuwa imara, lakini uzuri na unataka kuajiri," alisema Ledferd.
"Tumia tabia na uongozi wa uongozi, na hiyo itakusaidia kuwa DI iliyofanikiwa."
na Mwalimu Sgt. Janice M. Hagar