Kevin Douglas, PHR, Meneja wa Talent ya Chuo na Uzoefu wa Wagombea, anajibu maswali kadhaa kuhusu mafunzo na Amway. Amway anaendesha mpango wa fidia wa mmiliki wa gharama nafuu, ambapo washiriki huuza bidhaa za Amway kwa orodha yao ya wateja.
Amway anatafuta nini ndani ?
Amway anaangalia watu wanao na historia iliyo na mzunguko mzuri, wanahusishwa katika mashirika ya wanafunzi, mtu anayeheshimu mawazo na tamaduni tofauti, mtu mwenye uwezo wa kufanya kazi katika mazingira ya timu, na watu binafsi ambao wanavutiwa zaidi na matokeo ambayo yanafaidika kampuni badala ya wao wenyewe.
Ni aina gani ya mafunzo ambayo Amway hutoa wanafunzi?
Makundi makuu ni R & D (ambayo inajumuisha kemikali ya kemikali, ingia, biolojia, kemia), IT, ugavi, fedha, HR, mawasiliano, na biashara ya jumla. Kila mmoja anapewa mshauri na mradi maalum wa kufanya kazi zaidi ya kipindi cha wiki 12. Kila kazi ina mradi wa "ulimwengu halisi" kinyume na kitu kilichopangwa kujaza wakati wa ndani.
Je! Hutoa faida yoyote kwa wastaafu?
Hapana. Hata hivyo, wastahili wanaruhusiwa kujiunga na kituo cha fitness yetu kwenye tovuti ya $ 8 kwa mwezi na wanaweza pia kununua bidhaa kwenye duka la kampuni yetu kwa punguzo.
Je, mafunzo ya Amway yamepwa?
Ndiyo .... kiwango cha saa ya saa ya dola 14 hadi $ 21. Kiwango ni cha juu kwa mtu anayeingia ndani ya programu ya MBA.
Ni ujuzi gani na ujuzi gani ambao ingeweza kupata faida kutoka internship na Amway?
Wanafunzi hufanya kazi kwenye miradi halisi ya ulimwengu na wanajifunza jinsi ya kuwasiliana na kuingiliana katika mazingira ya biashara ya kitaaluma.
Wafanyakazi pia wanapewa fursa ya kufanya maamuzi muhimu na kuwa na nafasi ya kufanya kazi na watu kutoka kwa tamaduni mbalimbali.
Amway anaajiri watumishi wa ndani kuwa watumishi wa wakati wote wa wakati wote?
Ndiyo, lengo letu ni kubadilisha asilimia ya wafanyakazi wetu kwa wafanyakazi wa wakati wote. Mwaka jana tulibadilisha washiriki 33 kwa wafanyakazi wa wakati wote ndani ya kampuni.
Ni uzoefu gani wa mwanafunzi wa chuo kutarajia na Amway?
Wafanyakazi hutendewa kama wafanyakazi wa wakati wote kwa kuwa wamealikwa mikutano ya wafanyakazi na kuhimiza kutoa mapendekezo na mawazo, mradi ni wa kweli .... na kama hawakufanya kazi, mfanyakazi wa wakati wote atakuwa. Kila intern anafanana na mshauri na alitoa uanachama kwenye klabu ya hotuba ya Toastmasters. Interns kukutana na mtendaji tofauti kila wiki nyingine ambayo inawapa maoni tofauti katika kufanya kazi. Amway pia anashikilia haki ya kazi ambapo washirika wanakutana na mameneja kutoka sehemu mbalimbali za shirika ili kujadili seti zao za ujuzi na aina ya kazi wanayoyotarajia kufanya.
Je, ni stages zinazotolewa wakati na wapi?
Sisi kuanza kuajiri kwa ajili ya majira ya spring katika kuanguka katika maonyesho ya kazi mbalimbali kote nchini. Matumizi yote ya kutumiwa ni ya posta kwenye Amway.com. Amway pia hutoa ushirikiano wa ops ambao huendesha kila mwaka.