Kisha uzingatia maeneo haya sita wakati unazingatia utendaji wa mwaka jana
Tumia Maneno Yanayoelezea Maadili ya Kazi na Maadili
Fanya orodha ya vitu vingine vya neno ambavyo huelezea maadili yako ya kazi au maadili . Nini kinachokuchochea kufanya kazi nzuri?
Nini kinakuwezesha kufanikiwa katika shamba lako? Hapa kuna mifano machache: inaendeshwa, kazi ngumu, imedhamiriwa au yenye motisha sana.
Kisha, fikiria matukio yanayohusiana na kazi uliyapata ambayo inasaidia maneno haya. Kwa mfano, ni pamoja na kwamba kwa sababu ya kazi ngumu unaweka mikataba iliyosainiwa na wateja watatu wapya robo ya mwisho. Au taja jinsi ulivyoamua kutekeleza mfumo mpya mwaka jana na uorodhe matatizo uliyoshinda.
Ripoti Matokeo ya Malengo Yako na Unda Watu Wapya
Tazama mapitio ya mwaka jana na weka malengo uliyoyafanya. Utahitaji kueleza jinsi ulivyoendelea kuelekea lengo lako na jinsi ulivyomaliza. Ikiwa haukuweza kukamilisha lengo lolote, jumuisha toleo jipya la kufanya kazi hadi mwaka ujao.
Njia nzuri ya kuchunguza maendeleo ya lengo ni kupima utendaji wako wa kazi kuhusiana na shughuli za kila siku zinazohusiana na malengo yako. Jiweke alama kwa kiwango cha moja hadi 10, na 10 kuwa ya juu, ili uone maendeleo yako.
Katika maeneo unapoweka chini, kama katika mitandao ya viwanda au kupata ujuzi mpya, jenga mpango wa kuboresha utendaji wako
Ili kujenga malengo ya mwaka ujao jibu maswali kama ungependa kufanikisha katika mwezi 18 unaofuata? Unataka nini kazi yako kuonekana kama miaka mitano ? Ni aina gani ya kazi inakupata hivyo msisimko huwezi kusubiri kufanya zaidi?
Kisha, kuelezea jinsi utafikia malengo haya. Je! Unafanya kazi kila siku kuelekea malengo yako?
Jaji Utendaji Kazi Yako
Je! Unatimiza vizuri kazi zako za kila siku? Je! Unaweka jitihada zako zote na muda katika miradi yako? Je! Unakutana na muda wako wote? Fikiria kuhusu changamoto ulizokabiliana nazo na jinsi unavyoweza kuwadhibiti vizuri ikiwa unakabiliwa nazo tena.
Kisha, kipande cha karatasi chara safu mbili. Andika orodha zenye nguvu za utendaji wako wa kazi, na uzipime haya dhidi ya sifa zako hasi. Kwa mfano labda ulienda kilomita ya ziada ili kupata mteja, lakini mara nyingi unakuja kufanya kazi mwishoni.
Weka maeneo ya Uboreshaji
Je, unaweza kufikiria njia ambazo unaweza kufanya vizuri katika msimamo wako wa sasa? Hapa kuna maswali ambayo unaweza kufikiri wakati wa kikao chako cha ubongo.
- Je! Unafanana vizuri na msimamo wako wa sasa?
- Umesimama muda gani katika nafasi yako ya sasa?
- Je, umeibuka?
- Je, unafurahia kazi yako?
- Je! Kuna majukumu ya kazi ambayo yanaweza kuongezwa kwa nafasi yako ya sasa ambayo itaonyesha shauku yako kuhusu kazi yako au kampuni?
Majibu yako yataonyesha jinsi unavyohisi kuhusu kazi yako na wapi unaweza kuboresha utendaji wako. labda unatambua kwamba baada ya kuwa na nafasi sawa kwa miaka mitano, unahisi unahitaji changamoto mpya.
Au labda unatambua kuwa unajisikia tayari kugawa kazi ambayo huja na kazi yako.
Onyesha jinsi ulivyokuwa Mchezaji wa Timu
Sasa tazama mwenyewe kama mwanachama wa timu. Timu inaweza kuwa kampuni yako kama idara nzima au idara yako binafsi. Tathmini jinsi unavyofanya kama mwanachama wa timu hii. Je, wewe ni mwanachama muhimu wa kikundi chako? Ulisaidiaje timu yako kufikia malengo yao? Je! Una uwezo wa kuwa kiongozi wa timu?
Ikiwa unafikiri unaweza kuboresha jitihada zako za timu kutaja jinsi utakavyochangia zaidi kwenye mafanikio ya kikundi. Andika jinsi utaweza kutumia nguvu zako kwenye mradi wa kikundi. Ikiwa kitu kinakuacha kufanya kazi ndani ya kikundi chako kuunda mpango wa kushinda hii na kuweka muda.
Eleza tamaa yako ya kufanikiwa
Je, unaona kazi yako kama njia ya kulipa bili, au unafanya kazi kwa bidii kwenye kazi uliyotaja tangu chuo kikuu?
Tathmini yako ni wakati mzuri wa kutafakari gari yako ili kufanikiwa. Nini hufanya unataka kufanikiwa? Je! Unakwenda kukuza kazi ? Nini kinachokuchochea kufanya kazi nzuri?
Kwa kweli, sio jibu lolote ambalo limeandikwa hapa litawekwa ndani ya hati unayopa bwana wako. Lakini unapoangalia utendaji wako wa zamani na malengo yako, utakuwa na mtazamo mpya juu ya kazi yako. Kwa mtazamo huo utakuwa na uwezo wa kuja na pointi nyingi nzuri za kufanya katika tathmini yako mwenyewe.
Imesasishwa na Elizabeth McGrory