Inarudi kwa HR, Masoko, Usimamizi, na Zaidi
Sampuli zinajumuisha tena katika rasilimali za binadamu, ushauri, masoko, mahusiano ya umma, usimamizi, utawala, na zaidi.
Pia soma hapa chini kwa vidokezo vya kujenga jumuiya ya nguvu kwa kazi katika utawala au biashara.
Vidokezo vya Kuunda Utawala Nguvu / Biashara Kuanza tena
Fikiria muhtasari wa upya. Fikiria ikiwa ni pamoja na taarifa ya muhtasari wa upya juu ya kuanza kwako tena. Ni njia nzuri ya kuingiza taarifa fupi inaonyesha ujuzi wako na unaelezea kwa nini wewe ni mgombea bora wa kazi.
Eleza sifa zako. Kazi tofauti za biashara na utawala zinahitaji digrii maalum na vyeti, hivyo hakikisha kuwa unaonyesha elimu yako. Jumuisha sehemu ya "Elimu", na fikiria kuiweka kwenye kichwa chako cha juu.
Jumuisha uzoefu wote muhimu. Ni muhimu kuonyesha uzoefu wako wote muhimu. Ikiwa unabadilisha kazi au una ujuzi mdogo wa kazi, fikiria ikiwa ni pamoja na mafunzo, shughuli za kujitolea, na uzoefu mwingine unaohusiana na kazi.
Sisisitiza mafanikio yako. Badala ya kusema tu majukumu yako chini ya kila kazi, pia ni pamoja na mafanikio maalum au mafanikio.
Unaweza kutaja mradi unayoongoza au wazo uliloongoza ambalo lilisaidia kuongeza ufanisi. Ikiwa inafaa, ni pamoja na ishara za dola au asilimia ili kuonyesha mafanikio yako.
Tengeneza resume yako ili kustahili kazi na kampuni. Weka kila mtu upya ili afane kazi maalum, pamoja na kampuni. Jumuisha maneno kutoka kwa orodha ya kazi katika resume yako (unaweza kuingiza maneno haya katika muhtasari wa resume yako au maelezo yako ya mafanikio).
Ikiwa kazi inahitaji ujuzi maalum, hakikisha uwezekano wa kukazia haya kwenye safari yako.
Epuka clichés. Washauri wa kukodisha wanapaswa kuangalia mamia ya upya, hivyo uepuka misemo ya overused ambayo ina maana kidogo sana. Kwa mfano, maneno kama "mfanyakazi wa bidii" au "huenda juu na zaidi" ni ya kawaida, na usionyeshe uwezo wako. Tumia maneno muhimu, mafanikio maalum, na muhtasari wa resume yenye nguvu ya kujiweka nje.
Usimamizi / Biashara Resume Mifano
Huduma kwa wateja
Huduma ya Wateja ni juu ya kuweka wateja furaha kufurahia yao na hivyo kuongeza mauzo. Hapa ni ujuzi muhimu wa huduma za wateja ili kuonyesha juu ya kuanza kwako. Angalia hapa chini kwa mfano wa huduma ya wateja.
Rasilimali
Ajira za rasilimali za binadamu zinahusisha kuajiri na kukodisha waombaji wa kazi. Watu katika rasilimali za binadamu pia hudhibiti na kutoa faida kwa wafanyakazi, na kushughulikia masuala mbalimbali ya mahali pa kazi. Hapa kuna orodha ya ujuzi wa juu wa rasilimali za binadamu . Fikiria ikiwa ni pamoja na baadhi ya maneno haya ya ujuzi katika resume yako, kulingana na kazi unayoomba. Pia angalia hapa chini kwa mifano fulani ya kuanza kwa rasilimali za binadamu.
Usimamizi
Ajira za usimamizi zinahusisha kusimamia kazi ya wafanyakazi.
Wasimamizi wawafundishe na kuwahamasisha wafanyakazi na kuwasaidia kufikia malengo ya kampuni. Fikiria ikiwa ni pamoja na baadhi ya ujuzi huu wa usimamizi katika resume yako, na usome hapa chini kwa upya sampuli.
Teknolojia
Biashara nyingi zinaajiri wafanyakazi kwa ajira zinazochanganya ujuzi na teknolojia. Hata kama kazi yako sio hasa katika teknolojia ya habari (IT), ni karibu daima kuwa na ujuzi wa teknolojia uliojumuisha kwenye upya wako. Soma chini kwa ajili ya uwasilishaji wa sampuli unaozingatia mchanganyiko wa biashara na teknolojia.
Masoko
Wafanyabiashara husaidia kueleza (na kukuza) kampuni na bidhaa zake kwa umma. Wanaweza kufanya kazi katika matangazo, uchambuzi, mahusiano ya umma, utafiti, au maeneo mengi ya masoko. Hapa ni orodha ya ujuzi wa masoko ya kuzingatia kutumia katika resume yako.
Angalia hapa chini kwa orodha ya uendelezaji wa masoko kwa kazi mbalimbali.
Utawala
Vitu vya utawala vinahusisha kuendesha shughuli za siku hadi siku katika kampuni. Watawala wanaweza kusaidia kuwasalimu wageni, jibu wito, kusimamia makaratasi, na zaidi. Wanahitaji ujuzi mbalimbali wa utawala / wa katibu , kuanzia mawasiliano hadi teknolojia hadi shirika. Soma chini kwa sampuli za upya utawala.