Masaa mingi ya wiki hufikiria kazi ya wakati wa sehemu?
Ni Nini Kinachoamua Kama Mfanyakazi Ni Wakati wa Sehemu?
Hakuna miongozo ya kisheria ambayo huamua kama mfanyakazi ni muda wa muda au mfanyakazi wa wakati wote.
Sheria ya Viwango vya Kazi ya Haki, ambayo huweka mahitaji ya kisheria nchini Marekani kwa mshahara, masaa, na muda wa ziada, hauelezei saa ngapi kwa wiki inachukuliwa kuwa kazi ya wakati wote. Ofisi ya Takwimu za Kazi kuhusu wafanyakazi wanaofanya kazi kwa masaa 35 kwa wiki kama muda kamili, lakini ufafanuzi huo ni kwa madhumuni ya takwimu tu.
Uamuzi wa kama mfanyakazi anafanya kazi wakati mmoja hutegemea sera na mazoezi ya kampuni ya kufafanua wafanyakazi na saa zinazohitajika kuchukuliwa wakati wote.
Kiwango cha muda kamili kilikuwa cha masaa 40 kwa wiki katika siku za nyuma. Hata hivyo, waajiri wengi hufikiri wafanyakazi kama kazi ya wakati mmoja kulingana na ratiba tofauti, kwa mfano chini ya masaa 30 au masaa 35 kwa wiki.
Masaa Mingi Ni Ajira ya Muda wa Wakati?
Kazi ya wakati wa kazi ni nafasi ambayo inahitaji wafanyakazi kufanya kazi ya masaa ya chini zaidi kuliko kuzingatiwa wakati kamili na mwajiri wao. Kwa mfano, mwajiri anaweza kuainisha mfanyakazi kama sehemu ya muda kama anafanya kazi chini ya masaa 35 kwa wiki.
Wafanyakazi wa wakati wa kawaida hujumuisha wanafunzi, mama na baba, wastaafu, na wafanyakazi wengine ambao hawataki au wanahitaji kujitolea wakati wa nafasi ya wakati wote.
Kuna wafanyakazi wengine ambao wanaweza kushikilia ajira mbili au zaidi ya wakati wa kazi badala ya kufanya kazi wakati kamili katika shirika moja.
Aina za Kazi za Muda wa Wakati
Ajira ya wakati mmoja hupatikana katika sekta mbalimbali na maeneo ya kazi - nafasi za rejareja na ukarimu ni za kawaida, lakini viwanda vingi vinatumia wafanyakazi wa muda wa muda ili kuongeza wafanyakazi wao wa wakati wote.
Katika uchumi wa chini, kazi za muda wa muda zinaweza kujazwa na wafanyakazi ambao wangependa kazi ya wakati wote, lakini hawawezi kupata kazi ya wakati wote. Ofisi ya Takwimu za Kazi inawaelezea wafanyakazi hawa kuwa "wafanyakazi wa muda wa kujitolea." Wakati uchumi unavyojitahidi, waajiri wanaweza kuwa na kazi zaidi ya muda wa kutoa, kwa kuwa hawawezi kuhitaji kutoa huduma sawa na afya na kibinafsi kama vile nafasi ya wakati wote.
Kwa nini Wafanyakazi Wengine Wanapenda Kazi Wakati wa Muda
Hata hivyo, si kila mfanyakazi wa muda wa muda ni mfanyakazi wa muda wa kujitolea. Baadhi wanapendelea kufanya kazi chini ya wakati wote.
Hizi ni sababu chache tu ambazo wafanyakazi fulani huchagua kwa ratiba ya muda wa wakati:
- Huduma ya watoto au majukumu ya familia
- Kukamilisha shahada au kupata mafunzo zaidi
- Kupunguza mkazo na kuwa na wakati wa vituo na maslahi mengine
- Kuzindua ubia wao wa biashara wakati wa kupata kipato
- Kuwa na muda zaidi kuliko ilivyo kwa wafanyakazi wa wakati wote
Kazi nyingi za wakati wa muda ni kazi za kulipa chini, kazi za dhiki nyingi kama vile katika sekta ya huduma ya chakula ... lakini sio wote. Baadhi ya kazi za muda wa muda hulipa kutosha kuishi kwa urahisi wakati wa kutafuta vitu vingine - wakati wengine wengine ni rahisi kutosha maisha ya shida au kuchanganya na sehemu nyingine au kazi ya wakati wote.
Waajiri Wanaohitaji Watumishi wa Muda wa Wakati
Waajiri waajiri wafanyakazi wa wakati wa kawaida wanatafuta wafanyakazi wenye kubadilika katika ratiba. Unapotafuta nafasi ya wakati wa muda, hakikisha kuzingatia ahadi zako nyingine, ili uweze kumwambia mwajiri anayeweza kupata upatikanaji wako.
Kazi za wakati wa wakati mwingine zinaweza kufanya kazi zao kwa wakati wote, kulingana na muundo wa kampuni. Ikiwa unatafuta kazi ya wakati wote, wakati mwingine kuchukua nafasi ya wakati wa sehemu ni njia nzuri ya kupata mguu wako mlango, kwa kusema. Inaweza kuwa njia ya kupata uzoefu unaohitajika kwa ajira ya wakati wote, na pia njia ya kuonyesha mwajiri wako kujitolea mahali pa kazi.
Faida kwa Watumishi wa Muda wa Wakati
Vipindi vya wakati wa kawaida hawana kiwango cha faida zinazohusiana na nafasi za wakati wote.
Hata hivyo, Sheria ya Huduma ya gharama nafuu kwa sasa inahitaji waajiri na wafanyakazi 50 au zaidi kutoa bima kwa asilimia 95 au zaidi ya wafanyakazi wanaofanya wastani wa masaa 30 kwa wiki. Hii ina maana kwamba unaweza kuelezwa kama mfanyakazi wa muda wa muda na kampuni yako na bado unafaa kwa bima ya afya.
Wakati wa kuomba kazi za muda wa muda, waulize juu ya faida gani zilizopo na ambayo wafanyakazi wanahitimu kupata chanjo ya faida. Usifikiri kwamba kwa sababu unafanya kazi wakati wa sehemu, huwezi kupata faida.
Hatimaye, huenda usihitaji faida kutoka kwa mwajiri wako. Ikiwa una chanjo kupitia mke au mzazi, kazi ya wakati wa ziada inaweza kulipa karibu na nafasi ya wakati wote (hasa ikiwa kulipwa kila saa), na kuruhusu kubadilika zaidi ili kufuata maslahi mengine pia.
Makala yanayohusiana: Je! Masaa ya wastani hufanyika kila wiki? |. | Masaa Mingi ni Ajira Kamili-Time | Aina ya Mipango ya Kazi