Kuomba kwa Barua za Mapendekezo
Kuchunguza kumbukumbu mara nyingi ni hatua ya mwisho kabla ya kuajiriwa (au kukubaliwa katika programu ya shule ya kuhitimu). Ni muhimu kuwachaguliwa kwa nani unayotumia kama kumbukumbu na nani utakaomba barua ya mapendekezo. Utahitaji kuingiza watu wanaokutazama vizuri na ambao wana mambo mazuri ya kusema kuhusu wewe. Ikiwa wasiwasi, waulize rejea yako ikiwa wanahisi kuwa wanakujua vizuri ili kutoa kumbukumbu nzuri.
Aina ya Marejeleo
Kimsingi, kuna aina mbili za marejeo; mtaalamu na binafsi. Marejeleo ya kitaaluma yanaweza kushughulikia ujuzi wako, ujuzi, na maadili ya kazi wakati kumbukumbu za kibinafsi zinaweza kuzungumza vizuri sifa zako za kibinafsi. Waajiri na mipango ya shule ya kuhitimu kwa kawaida huwawezesha kujua idadi ya marejeo wanayotaka na wanaweza kutaja aina ya kumbukumbu ambao wanatafuta pia.
Rejea nzuri itatoa ujuzi wa tabia yako, utimilifu, ujuzi maalum, na tabia za kazi. Tumaini, kumbukumbu zako zinatoka kwa watu ambao wanasisimua juu ya mipango ya kazi yako na wanaweza kutoa mpango wa wajiri au grad na maelezo muhimu ambayo yanaunda hisia nzuri juu yako.
Hatua za Kuomba kwa Barua ya Mapendekezo
- Kuamua madhumuni ya barua ya mapendekezo na kisha kutambua mtu anayefaa ambaye anaweza kutoa uhifadhi huo.
- Ni vyema kuuliza kumbukumbu yako ikiwa wanahisi kuwa wanajua vizuri sana kutoa kumbukumbu nzuri kuliko kupata rejea ambayo hainajivunia mafanikio yako na maadili ya kazi ya kibinafsi.
- Kutoa rejea na nyaraka zinazosaidia kama vile upya, madarasa ya kuchukuliwa (na alama zilizopokelewa), pamoja na mafunzo yoyote, kazi ya kujitolea, au kazi ambazo umekamilisha. Hakikisha kumbukumbu yako inajua kusudi la mapendekezo ili waweze kushughulikia ujuzi na mafanikio kulingana na aina ya nafasi au programu ya shule ya kuhitimu ambayo unatumia. Weka marejeo ya malengo yako na uiongezee kwenye background yako na aina ya kazi / mpango unayotafuta. Wawezesha kulingana na kile unachoomba na uwawezesha kujua mara moja umekubali nafasi.
- Hakikisha kupata ruhusa kabla ya kutumia mtu kama kumbukumbu. Thibitisha marejeo yako ya muda uliopita na kutoa wakati mwingi iwezekanavyo kwa marejeo ya kuandika mapendekezo. Barua ya haraka ya kumbukumbu haitakuwa na athari sawa na barua iliyopangwa vizuri ya kujivunia nguvu zako na mafanikio yako. Fuatilia na angalia na kumbukumbu zako ili uone kama wanahitaji maelezo yoyote ya ziada. Unaweza kuwakumbusha kwa upole tarehe ya mwisho kama tarehe inakaribia hivi karibuni.
Kwa heshima, unaweza pia usambaze kumbukumbu yako na bahasha iliyosawazishwa kutuma barua moja kwa moja kwa mwajiri. Waajiri huwa wanapendelea marejeo ya siri ambapo rejea inaweza kutoa habari muhimu bila kuhangaika juu ya jibu la mwombaji.
Nani Kuuliza Kitabu
- Waprofesa
- Wasimamizi wa awali wa kazi au stadi
- Washauri wa Elimu
- Mafunzo
- Mawasiliano maalum (waalimu wa muziki, mawasiliano ya michezo, washirika wa kujitolea / kazi / washirika)
Watu hawa wote wanaweza kutumika kama kumbukumbu za tabia na kuthibitisha maadili ya kazi na hamu ya kufikia. Orodha ya marejeo ya kawaida hutolewa kwa ombi na mwajiri au programu ya shule ya kuhitimu. Orodha hiyo inapaswa kuendelezwa kwenye karatasi tofauti na kutolewa wakati alipoulizwa.
Unaweza kuomba kumbukumbu yako kwa nakala ya barua ambayo unaweza kutumia katika matumizi ya baadaye. Hakikisha kutuma kumbuka shukrani kwa kumbukumbu yako kumshukuru kwa wakati wao.