Makosa ya Kuepuka Wakati Ukifanya Utendaji
Kazi ya ujuzi ni uzoefu wa chuo muhimu ambao huwafundisha wanafunzi jinsi ya kufanya na kutekeleza kitaaluma katika ulimwengu wa kweli wakati wa kuwapa fursa ya kupata ujuzi na ujuzi katika sekta fulani. Sio chaguo tena, ujuzi ni moja ya mambo ya kwanza ya waajiri kuangalia juu ya upya.
Faida za kukamilisha kazi
Faida za mafunzo ni nyingi, lakini sababu za juu zaidi za wanafunzi kutafuta fursa ya mafunzo ni pamoja na:
- Nafasi ya kuingiza uzoefu unaofaa katika upya
- Kupata ujuzi na stadi zinazohitajika ili kufanikiwa katika shamba
- Kujifunza ndani na nje ya biashara kwa msaada wa mshauri
- Mtandao na wataalamu na kuanzisha uhusiano wa muda mrefu
Ili kupata zaidi kutoka kwenye utumishi wako, lazima uweke mguu wako bora mbele na uepuke chochote ambacho kinaweza kuathiri faida hizi. Kwa mujibu wa waajiri, yafuatayo ni baadhi ya makosa ya kawaida ambayo wastaafu wanafanya ambayo inaweza kuwapa rejea kubwa ya kitaaluma au kutoa kwa nafasi ya wakati wote na kampuni.
1. Kuchukua Utendaji Kwao Kasi
Wanafunzi lazima wafikie ujuzi wa mafunzo kwa njia ya kitaaluma . Kuanzisha malengo ya awali itasaidia kufafanua unayotaka kukamilisha na jinsi ya kufika huko. Kwa sababu tunaishi katika wanafunzi wa soko la kimataifa tunapaswa kutambua jinsi ushindani wa ulimwengu na kutenda kulingana.
2. Kuepuka Kazi Zisizofaa
Kila mtu ana kitu ambacho hawapendi kuhusu kazi yao. Kwa usimamizi, inaweza kuwa mikutano mingi sana. Kwa wastaafu, kazi kama kufungua ni boring lakini kufanya kazi duni na haraka na inaonyesha maadili ya kazi nzuri. Utapata pia heshima ya bosi wako, ambayo inaweza kusababisha kazi ngumu zaidi.
Lakini unataka kuepuka kuchukuliwa faida. Ikiwa unasema na mwajiri wako kabla ya kuhusu majukumu utakuwa na misingi ya kuomba kazi ngumu iliyochanganywa na kufungua.
3. Usimamizi wa Muda Mbaya
Kupata kazi ya kuchelewa au kuchukua muda mrefu wa mapumziko ya chakula cha mchana haishi vizuri na waajiri. Kama mtaalamu, unapaswa kufuata sheria na kanuni za ofisi. Ikiwa kazi huanza saa 8:30 asubuhi na kumalizika saa 4:30 jioni, usifikie saa 8:45 asubuhi na kuondoka saa 4 jioni. Ikiwa kila mtu huchukua saa ya chakula cha mchana, fanya hivyo.
Unapaswa pia kuweka kipaumbele muda wako. Ikiwa una kazi nyingi, ni kazi yako kuwaweka kipaumbele. Ikiwa ni lazima, nungumza na msimamizi wako kuamua ni wakati gani zaidi.
4. Sio kuzingatia Kanuni ya mavazi ya Ofisi
Pengine umesikia kwamba unapaswa kuvaa kwa kazi unayotaka, sio kazi uliyo nayo. Wanafunzi wa chuo wana ujuzi juu ya mavazi ya mavazi lakini katika mahali pa kazi huvaa kawaida sana au kwa usahihi hufanya uonekane kuwa unprofessional. Ikiwa hujui jinsi ya kuvaa kuangalia jinsi wafanyakazi wako washiriki wanavyovaa au kuuliza msimamizi wako kabla ya kuanza.
5. Sio kujifunza Utamaduni wa Ofisi
Ubinafsi ni sifa nzuri lakini sio wakati inapingana na utamaduni wa ushirika. Baadhi ya ofisi ni rasmi na ushirika, wakati wengine huwekwa nyuma na kawaida.
Mara kwa mara tu kuangalia jinsi wafanyakazi kufanya na kuingiliana itasaidia wewe kuingilia ndani.
6. Si kuchukua muda wa kuanzisha uhusiano muhimu
Ili kupata mengi zaidi ya uzoefu wako, uanzishe mahusiano na washauri Mzuri na wafanyakazi wa ushirika ambao wanaweza kushiriki ujuzi na ujuzi wao. Kuendelea kuwasiliana baada ya utumishi utakuweka kwenye akaunti ya kufungua kazi katika kampuni.
7. Usiulize Msimamizi wako kwa Maoni muhimu
Maoni na upinzani unaofaa lazima iwe malengo mawili ya mafunzo. Maoni yataboresha utendaji wako katika kazi hiyo na baadaye. Kuwa na mazungumzo ya kufuatilia ili kupima kuboresha na kuona mambo mengine ambayo unaweza kufanya ili kuboresha.
8. Kushindwa Kuchukua Faida ya Rasilimali
Mafunzo hutoa nafasi ya kujifunza mambo yote kuhusu sekta au kampuni.
Kusoma majarida ya kitaaluma na kuhudhuria mikutano ya viwanda, mazungumzo na mihadhara ni njia nzuri za kupanua ujuzi wako.