Jinsi ya Jibu Mahojiano Maswali Kuhusu Nini Sio kwenye Nambari Yako
Njia moja ya mhojiwaji kupata mtazamo huu ni kukuuliza swali lililofunguliwa kama, "Niambie kitu fulani kuhusu wewe mwenyewe ambacho sio ukianza tena." Fikiria swali hili kama fursa ya kuchagua maelezo yenye kulazimisha kugawana ambayo si dhahiri kutoka kwa kuanza kwako.
Mara nyingi huulizwa kama kufuatilia moja ya maswali ya kawaida ya mahojiano " Niambie kuhusu wewe mwenyewe ."
Kwa mwombaji, maswali ambayo humba zaidi kwenye historia yako hutoa fursa ya kushiriki zaidi juu ya sifa na sifa za kibinafsi ambazo zitakuwezesha kuwa mfanyakazi aliyefanikiwa ikiwa ungeajiriwa.
Chaguo 1: Shiriki nguvu ambazo hazipo kwenye rejeo yako
Kabla ya kila mahojiano, unapaswa kuwa na nguvu za msingi ambazo unataka kufikisha wakati wa mahojiano yako. Aina hii ya swali inaweza kutoa fursa ya kusisitiza mali ambayo si ya uwazi kutoka kwa kuanza kwako.
Kwa mfano, kuzungumza kwa umma kunaweza kuwa muhimu katika kazi ambayo unachukuliwa. Huenda usikuwa na fursa ya kuzungumza mbele ya vikundi wakati wa historia yako ya kazi. Hata hivyo, unaweza kujibu kwamba ulikuwa kwenye timu ya mjadala katika chuo kikuu, uliopendekezwa katika maonyesho kama sehemu ya miradi ya kikundi shuleni, alitoa hotuba katika chakula cha kujitolea, au alishinda mashindano ya masoko kama mwanafunzi wa kwanza.
Chaguo 2: Shiriki Nguvu zisizoonekana
Kugawana baadhi ya nguvu zisizoweza kutokea katika historia yako ni mbinu moja thabiti ya kuchukua. Jumuiya yako inapaswa tayari kuorodhesha mafanikio na ujuzi ulizotumia kuzalisha mafanikio haya. Hata hivyo, mali ya kujitegemea kama sifa za kibinafsi ni vigumu kuingilia katika upya.
Unaweza kusema kitu kama zifuatazo ili kusisitiza maadili yako ya nguvu ya kazi:
"Unaweza kuona kutoka kwa resume yangu kwamba timu yangu ya mauzo ilizidisha lengo lake la kila mwaka kwa asilimia 15. Moja ya funguo za mafanikio hayo ni nia yangu ya kwenda kwenye wito zaidi wa mauzo na wafanyakazi ili kusaidia mikataba ya karibu na wateja wakuu. jioni kuzingatia kazi zangu za utawala, lakini ilikuwa yenye thamani yake. "
Chaguo 3: Eleza Kwa nini unataka Kazi
Waajiri mara nyingi wanavutiwa na motisha yako kwa kuchukua aina fulani ya kazi kama wanavyohusu ujuzi wako na ujuzi wako. Hivyo aina hii ya swali inatoa fursa ya kueleza kwa nini kazi hiyo inakuvutia sana .
Unaweza kusisitiza kwa nini ulifufuliwa kuomba kazi. Unaweza pia kueleza kwamba uko tayari kuwekeza nguvu nyingi ikiwa imeajiriwa. Kwa mfano, ikiwa unaomba nafasi ya kukusanya fedha na kituo cha utafiti wa matibabu, unaweza kutaja kwamba ulijitolea kujitolea kwa utafiti wa matibabu kwa sababu mama yako au baba alikuwa daktari na alikuwa amesema hadithi kuhusu jinsi ilivyokuwa vigumu kwa wagonjwa wao wenye uharibifu magonjwa.
Chaguo 4: Shiriki kitu cha kibinafsi
Hatimaye, unaweza kuchukua fursa hii kushiriki sehemu ya hobby au maslahi ambayo yanaweza kutafakari vyema juu ya tabia yako au kukufanya mgombea asiyekumbuka.
Njia hii itafanya busara zaidi kama tayari umeweza kutoa mali na kazi zako maalum kwa kazi.
Kwa mfano, ikiwa unahitaji kazi ambayo inahitaji kazi kubwa ya nguvu za kiakili, basi unaweza kushiriki shauku yako kwa chess, au ikiwa utunzaji wa hatari unahitajika, unaweza kutaja maslahi yako katika kupanda kwa mwamba.
Nini Si kusema katika kujibu
Swali hili linaweza kufunguliwa, lakini hilo halimaanishi jibu lolote ni nzuri. Hapa kuna baadhi ya mambo ya kuepuka katika jibu lako:
- Kupiga mbizi au kuzungumza kwa muda mrefu sana: Chukua pili kabla ya kuanza kuzungumza ili kukusanya mawazo yako. Hutaki kutawala kwa aya kadhaa katika majibu yako. Weka majibu yako wazi na kupangwa iwezekanavyo.
- Kuandika tena upya wako : Mhojiwaji wako ameanza tena na ana hamu ya kusikia kitu fulani tofauti. Unaweza kutoa maelezo ya jumla ya kazi yako, lakini hakikisha inakwenda zaidi ya ukweli katika resume yako kwa kuonyesha kwa nini njia hii inakuvutia. Na hakikisha kuzingatia pointi za juu. Usisite juu ya hatua za mwanzo za kazi yako, ambayo inaweza kuwa halali kwa nafasi unayotafuta sasa.
- Kushirikiana zaidi : Ni vizuri kuzungumza juu ya vituo vya kupendeza na matamanio , lakini kumbuka mhojiwaji anavutiwa sana na utendaji wako wa kazi. Ondoka na majibu ya kibinafsi, au ushirikiano wa maslahi au vitendo vinavyokuonyesha vibaya kama mgombea.
Makala zinazohusiana: Jinsi ya Jibu Mahojiano Maswali Kuhusu Wewe mwenyewe
Mahojiano zaidi ya Kazi Maswali na Majibu
Mahojiano Maswali na Majibu
Maswali ya kawaida ya mahojiano ya kazi na majibu ya sampuli.
Maswali ya Mahojiano ya Kuuliza
Maswali ya wagombea wa ajira kuuliza mhojiwaji.