Jinsi ya Kupata Nambari Yako Iliyopita Mfumo wa Ufuatiliaji wa Waombaji

Je! Unaweza kufanya nini ili upate tena? Je, unaweza kufanya kukata na kuchagua kwa mahojiano? Huenda umekataliwa kwa kazi kabla ya mteja atakayeweza hata kuweka macho kwenye kuanza kwako. Ni ukweli mkali, lakini ujio wa maombi ya mtandaoni na maoni ya resume ya digital imefanya rahisi kwa waombaji kuomba kazi, kupanua namba ya upya ambao waajiri hupokea.

Hifadhi ya Programu Hiyo Inaendelea

Kuangalia kiasi hiki kikubwa cha upya, waajiri wengi hutumia programu ili kuwasaidia kufanya uchunguzi wa awali wa upya. Karibu makampuni yote makubwa hutumia mifumo ya automatiska ili kupiga kura wagombea, na idadi kubwa ya mashirika ya katikati ya kawaida hufanya hivyo. Makampuni yenye wafanyakazi chini ya 50 hawana uwezekano mkubwa wa kutumia mfumo kama huo.

Mfumo huu wa Kufuatilia Waombaji (ATS) unaonyesha au kukataa wastani wa asilimia 70 au zaidi ya nakala zinazowasilishwa ama kwa sababu nyaraka hazionesha sifa zinazohitajika au zinapangiliwa kwa njia ambayo mfumo hauwezi kuchimba maelezo.

Kuzingatia kwa makini jinsi unavyopiga na kutunga resume yako inaweza kuongeza uwezekano wako wa kuhamia skrini hii ya awali. Hapa ni jinsi ya kuwapiga mifumo ya kufuatilia waombaji na kuchaguliwa kwa ajili ya mahojiano ya kazi.

Vidokezo 10 Kupata Upya wako Mfumo wa Ufuatiliaji wa Msaidizi (ATS)

1. Hakikisha maombi yako yana maneno muhimu inayohusiana na kazi unayoomba. Kagua sifa zilizoorodheshwa na zinazotajwa katika tangazo la kazi. Hakikisha pia tembelea tovuti ya kampuni ili uone kama maelezo zaidi ya kazi yanapatikana.
   
   Ikiwa hakuna habari nyingi zinazoweza kupatikana, unaweza kupitia nafasi za kazi sawa sawa kwenye maeneo makubwa ya kazi kama Indeed.com ili kupata ufahamu zaidi. Au, wataalam wa mahojiano katika shamba lako la lengo na uulize juu ya maneno na jargon ambao wanaweza kupendekeza kutumia kwa kupewa ujuzi na ujuzi ambao una thamani sana katika shamba. Fanya orodha ya maneno na misemo inayotumiwa kuelezea mgombea mzuri, na kuingiza ndani ya vifaa vya maombi yako ya kazi.

1. Unaweza kutumia maneno muhimu zaidi ya mara moja ikiwa inawezekana, lakini usiingie. Hakutakuwa na adhabu ya kurudia tena na mifumo ya mara kwa mara ya pointi kwa kila kutajwa kwa mali muhimu, hadi hatua halisi.
2. Jumuisha sehemu ya ujuzi au muhtasari wa sifa ili kuorodhesha maneno muhimu ya mali ambazo unaweza kuwa na ugumu kuunga mkono kikamilifu kupitia maelezo ya nafasi ulizozifanya.

1. Utawala wa Generic ni adui wa Mfumo wa Kufuatilia Waombaji na utakuwa nyaraka za kwanza zilizochunguzwa. Hakikisha kuunda upya wako kwa kila kazi unayotenga . Kuongezea maneno mengi na maneno ambayo umetambua katika maelezo ya kazi iwezekanavyo, ingawa uhakikishe kuwa uandishi wako bado unaonekana asili na unasome vizuri.
2. Usiondoe tarehe ya ajira yako. Mfumo inaweza kuwa na uchunguzi kulingana na kiasi cha uzoefu unaohitajika kwa kazi fulani.
3. Weka muundo rahisi na uepuke picha za dhana. Nakala ya maandishi Nyaraka za Neno kawaida hutolewa kwa urahisi na mifumo ya kufuatilia yenyewe. Nyaraka za PDF zinaweza kuwa magumu kwa mifumo ya kufuatilia ya uendeshaji. Tumia ukubwa wa font wa angalau pointi 11 na majina ya angalau inchi moja pande zote.
4. Kwa kawaida unaweza kutumia hati ya muda mrefu zaidi kuliko jadi ya jadi ya 1 - 2 tangu urefu haujalishi kwa ATS. Mifumo mingi itazalisha muhtasari wa data yako ya upya kwa watunga maamuzi na haitoi resume yako halisi. Hata hivyo, waajiri wengine watapata hati yako halisi na kuiangalia mtandaoni. Kwa akaunti kwa kesi yoyote, tumia muundo rahisi lakini unaovutia na uepuke lugha isiyohitajika na maua ambayo itasumbua msomaji kuzingatia sifa zako muhimu zaidi.

1. Waajiri wengine pia watatumia programu ya kutafuta mtandao na kutathmini kuwepo kwa vyombo vya habari vya kijamii. Panda bidhaa yako mtandaoni. Hakikisha ukweli uliotumiwa kwa njia ya maelezo yako ya vyombo vya habari vya kijamii ni sawa na kuanza na matumizi yako.
2. Kuendeleza na kuokoa toleo la "macho ya kibinadamu tu" la waajiri wako wadogo au wadogo, unapoacha kuanzia tena au mitandao. Bado unataka pia kuleta nakala za ziada za safari yako ya jadi kwenye mahojiano yako.
3. Usiweke mayai yako yote kwenye kikapu cha maombi cha moja kwa moja mtandaoni. Bila kujali jinsi ufuatiliaji wako umepangwa kwa kupenya mifumo ya kufuatilia Msaidizi, unapaswa bado kuweka kipaumbele juu ya mikakati ya mitandao. Kutokana na mafuriko ya upya wa mtandaoni unawasilishwa kwa waajiri, inasaidia kuwa na watetezi ndani ya mashirika yanayoonyesha mtazamo wao kuwa wewe ni mgombea anayefaa.

Waajiri wengi wana mpango wa rufaa wa mfanyakazi , na kuidhinishwa na mwanachama wa wafanyakazi wao inaweza kukuwezesha kuvuka skrini ya ATS.

Kitu kingine unachohitaji kujua:

Ustadi wa Kujumuisha katika Kuendelea
Kagua Vielelezo vya Kuanza tena
Mambo 15 yasiyojumuisha kwenye Resume yako