Msingi huu kwenye makampuni husaidia katika hatua zote za kutafuta kazi. Maelezo zaidi unayo, utakuwa na vifaa vyenye vizuri zaidi ya kuwa na barua ya barua na mahojiano yako - na kuamua kama kampuni iko mahali fulani ungependa kufanya kazi.
Glassdoor.com Overview
Glassdoor.com ni njia bora ya kupata habari ndani ya makampuni ambayo ungependa kufanya kazi, ikiwa ni pamoja na jinsi wafanyakazi wanaostahili, wanavyoona kama faida na hasara, na ni kiasi gani wanachopata.
Fikiria tovuti kuwa chombo muhimu wakati unapotafuta kampuni . Chini chini, pata maelezo zaidi juu ya njia tatu kuu Glassdoor inaweza kusaidia watafiti wa kazi.
Makampuni ya Utafiti (Ikijumuisha Taarifa ya Mshahara)
Unaweza kuvinjari mapitio ya kampuni ya muda halisi na upimaji, pamoja na maelezo ya mshahara kwa ajira maalum kwa waajiri maalum kwenye Glassdoor.com. Mtu yeyote anaweza kuona maelezo ya msingi kwa makampuni, kama vile ukubwa wao, ujumbe, mapato, nk. Hata hivyo, ili kuvinjari ukaguzi na mishahara katika jumuiya ya Glassdoor na kushiriki katika majadiliano, wanachama wanatakiwa kujiandikisha. Usajili ni rahisi, haraka, na bure.
Wasomaji wanaweza kutatua utafutaji wao kwa aina ya kazi, cheo, makampuni, mishahara, mahojiano, maneno, uzoefu, na mahali.
Pia inawezekana kufungua kwenye Glassdoor na fursa za kazi ambazo unaweza kujua.
- Ukaguzi wa Kampuni ya Glassdoor
- Mishahara ya Glassdoor.com
- Jua Ustahili wako (makadirio ya mshahara wa kibinafsi)
2. Bonyeza Orodha ya Ayubu
Watumiaji wa Glassdoor wanaweza kutafuta orodha za kazi na neno muhimu na mahali. Unaweza kuona orodha za kazi pamoja na ukaguzi wa kampuni.
Unaweza pia kupakia upya ili kuomba fursa zilizopo za kazi.
3. Kufikia Taarifa ya Insider Kabla ya Mahojiano
Sehemu ya Mahojiano na Maswali ya Mahojiano ya Glassdoor ina dhahabu ya habari kwa wanaotafuta kazi. Unaweza kujua ni nini wagombea kwa nafasi unazowauliza wanaulizwa na kupata ufahamu juu ya jinsi mahojiano yaliyokuwa magumu.
Faida, bila shaka, kujua maswali unayoweza kuulizwa katika mahojiano ni kuwa na muda wa kutunga majibu kabla ya muda. Kuwa tayari kwa nini unaweza kuulizwa itasaidia kujisikia vizuri zaidi na ujasiri wakati wa mchakato wa mahojiano .
Kuna maelezo mbalimbali kuhusu mahojiano ya kampuni na kazi zinazopatikana kwenye Glassdoor, ikiwa ni pamoja na maswali na majibu, jinsi mgombea alivyopata mahojiano - ambayo ni kiashiria kizuri cha jinsi ya kuomba - upimaji wa mahojiano, na kuelewa mchakato wa mahojiano na kwa muda gani inachukua kupata kazi ya kutoa kazi.
- Maswala ya Mahojiano - Maswali magumu zaidi au yasiyotarajiwa aliulizwa wakati wa mahojiano na ufahamu juu ya majibu ya mgombea.
- Jinsi Mgombea Alivyopata Mahojiano - Inaonyeshea maelezo ya jinsi mgombea alivyopata mahojiano kwa mfano rufaa ya mfanyakazi, kutumia mtandao , waajiri, nk.
- Mapitio ya Mahojiano - Sehemu hii ya viwango kama mahojiano ilikuwa rahisi au ngumu, chanya au hasi.
- Mchakato wa Mahojiano - Maelezo ya urefu wa mchakato wa mahojiano wa mgombea kutoka mwanzo hadi mwisho (siku, wiki, miezi) na kile kilichojumuishwa kama sehemu ya mchakato wa mahojiano: (yaani mahojiano ya simu , mahojiano ya 1x1 au jopo , vipimo vya ujuzi, hundi za nyuma , nk .).
- Matokeo ya Mahojiano - Je, mgombea alitoa kazi na kama walikubali au walikataa, na kama mwisho, kwa nini?
- Fidia na Faida - maelezo kuhusu kama mgombea alikuwa na uwezo wa kujadili kutoa, na kama ni hivyo, ni ushauri gani ambao watatoa kwa wengine katika hali hiyo hiyo.
Jinsi ya Kupata Taarifa ya Mahojiano ya Glassdoor
Ili kupata maelezo ya mahojiano kwenye Glassdoor, bofya kwenye kichupo cha Mahojiano. Watafuta kazi wanaweza kutafuta mahojiano na jina la kazi au kampuni.
Badala ya kusubiri mpaka kupata wito wa mahojiano, ni vyema kutembelea Glassdoor unapoomba kazi. Unaweza kutafiti kampuni, mshahara wa wastani wa mapitio, na uangalie maswali ya mahojiano yaliyowezekana, ili uweze kujiandaa ikiwa unapata simu au barua pepe ili kupanga mahojiano.
Maelezo zaidi unayo kuhusu kampuni, mahojiano yako bora yatakwenda - na uwezekano zaidi utapata kazi ya kutoa kazi , kwa hiyo pita muda kwa kuangalia kupitia Glassdoor na kukusanya habari nyingi kama unawezavyo kuhusu kazi wanapendezwa.
Vifaa vya Glassdoor.com
Watumiaji wanaweza kutathmini ukaguzi wa kampuni ya Glassdoor.com kwa umuhimu, idadi ya kitaalam, rating ya jumla, rating ya CEO idhini, sekta, na kazi. Kama huduma kwa watumiaji waliosajiliwa, Glassdoor atakuwa na fursa za kazi za barua pepe au zinazopendekezwa kwa moja kwa moja kwako, na unaweza kudhibiti idadi ya arifa na tahadhari unazopata kwa urahisi. Glassdoor pia inaonyesha "Matukio Matukio," "Makampuni Ya Sawa" na "Utafutaji wa Kazi kuhusiana" kwenye ubao wa upande wa kushoto wa matokeo yako ya utafutaji ili uendelee kupanua wigo wako.
Chapisha Ukaguzi wa Kampuni au Mshahara
Glassdoor inasimama kati ya washindani wake kwa sababu inaruhusu wafanyakazi wa sasa na wa zamani kutoa maoni juu ya kampuni na mshahara wao. Hii inatoa uhakiki wa kitaalam na wasomaji wanapewa ufahamu zaidi juu ya kile kinachoweza kuwa siku ya kawaida katika ofisi hiyo. Unaweza kuchapisha ukaguzi wa kampuni kwa waajiri wako wa sasa au wa zamani.
Tumia muda wako kwa busara - Na Soma Mapitio na Tahadhari
Kama na zana nyingi za kutafuta kazi, Glassdoor inasaidia sana - lakini pia inaweza kula muda mwingi. Ni rahisi kupata kuvinjari kwa kupotea kupitia kampuni ya kitaalam na utafiti. Usiingie! Weka timer kabla ya kuingia kwenye akaunti, au tunga orodha ya maswali halisi ili uondoe kuvinjari kwako.
Na, wakati ukaguzi wa kampuni unaweza kuwa na manufaa sana, wafanye na nafaka ya chumvi. Kama ilivyo na kitu chochote ambacho haijulikani mtandaoni, kuna tabia ya kuona maoni hasi zaidi kuliko chanya. Mapitio yana maana zaidi ikiwa unaona mifumo - wakati suala hilo lile linaloja juu ya mapitio ya watumiaji wengi, kuna uwezekano wa kuwa na wasiwasi halisi (na sio mfanyakazi mmoja aliyevunjika moyo).