Ikiwa unakaribia kuanza kutafuta kazi, tarajia kuwa na kumbukumbu zako zimezingatiwa. Marejeo unaowapa waajiri wanaweza kuwasiliana kuhusu historia yako ya ajira, sifa, na ujuzi unaokustahili kufanya kazi.
Kwa kuongeza, mashirika mengi yanaangalia na waajiri wa zamani kupata taarifa juu ya historia ya kazi yako na uwezo wa kufanya kazi.
Je, Waajiri wanaangalia nini Marejeo?
Siku ambapo waajiri walipuuza marejeo au hawakufikiri kuwa ni muhimu kwa muda mrefu wamekwenda. Uchunguzi wa Society for Human Resource Management (SHRM), wananchi zaidi ya nane kati ya wataalamu wa rasilimali kumi wanasema kwamba mara kwa mara hufanya ukaguzi wa kitaalamu (asilimia 89), mtendaji (asilimia 85), utawala (asilimia 84), na teknolojia (Asilimia 81) nafasi.
Checks za mara kwa mara zilikuwa na uwezekano mdogo, lakini bado inawezekana, kwa kazi za wenye ujuzi, wakati wa sehemu, muda mfupi, na msimu.
Habari zinazotolewa mara kwa mara kwa wachunguzi wa kumbukumbu na waajiri waliopitiwa ni pamoja na tarehe za ajira, ustahiki wa kurejesha, historia ya mishahara, na uajiriwa.
Waajiri Wanaona Nani?
Kwa wastani, waajiri angalia marejeleo matatu kwa kila mgombea.
Ni muhimu kuwa tayari kutoa hizi vizuri kabla ya haja ya kuwasilisha kwa mwajiri anayeweza.
Ni muhimu kuchagua watu wa haki na kuzungumza nao mapema kuhusu kuitumia kama kumbukumbu.
Unahitaji watu wasikilizaji ambao wanaweza kuthibitisha kwamba ulifanya kazi huko, cheo chako cha kazi, sababu yako ya kuondoka, na maelezo mengine.
Watu unaowajumuisha wanapaswa kuthibitisha utendaji wako na majukumu yako, hivyo kuweka kumbukumbu zako kama sasa iwezekanavyo. Njia rahisi zaidi ya kuwapa waajiri ni kuweka orodha ya kumbukumbu ambazo unaweza kushiriki na mameneja wa kukodisha.
Mbali na orodha ya kumbukumbu, unaweza kuulizwa kwa maelezo ya mawasiliano kwa msimamizi wako wa sasa. Hata hivyo, waajiri watarajiwa wanapaswa kupata ruhusa yako kabla ya kuwasiliana na msimamizi wako ili wasiharibu msimamo wako wa sasa. Unaweza kuuliza kwamba msimamizi wako asiwasiliane mpaka unapoendelea katika mchakato wa kukodisha.
Inakubaliwa kikamilifu kutumia marejeo mengine kuliko mwajiri wako. Marafiki wa biashara, wateja, na wauzaji wanaweza kufanya marejeleo mazuri. Ikiwa unajitolea, fikiria kutumia viongozi au washiriki wengine wa shirika kama kumbukumbu. Hapa kuna orodha ya nani anayeomba kukupa rejea ya kazi .
Nini Marejeo Yako Yanaulizwa?
Waajiri wanaotarajiwa wanataka kujua nini?
Wao watakuwa wakitafuta kujifunza juu ya kila kitu kutoka kwa jinsi unavyostahili msimamo unaojiuliza kwa kuwa wewe ni mfanyakazi wa kutegemea kwa mwajiri wako wa zamani. Mwambie marejeleo yako ni aina gani ya kazi unayoomba na kile unachofikiri kuwa mwajiri anaweza kujua, kisha uwaulize majibu gani watakayowapa.
Ni bora kupata mshangao usio na furaha mapema. Ikiwa kumbukumbu haiwezi kuwa nzuri, unaweza daima kumwuliza mtu tofauti kwa kumbukumbu. Ikiwa una wasiwasi kuhusu mwajiri anayekupa rejeo mbaya , ni muhimu zaidi kujua nini kumbukumbu zako nyingine zitasema.
Weka kwa Mambo
Ikiwa unajaribiwa ili kunyoosha ukweli kuhusu historia ya kazi yako, usifanye hivyo. Hatari za kugunduliwa ni za juu. Uchunguzi wa Utafiti wa SHRM Ufuatiliaji uliotajwa hapo juu uligundua kwamba wa wataalamu wa rasilimali kutoka kwa mashirika ambayo hutumia hundi ya kumbukumbu ili kuthibitisha urefu wa ajira, asilimia 53 waligundua habari za uongo, angalau wakati mwingine, wakati wa hundi zao.
Na wa wahojiwa ambao kuthibitisha mishahara ya zamani, asilimia 51 waligundua kwamba wagombea wa kazi walitoa taarifa zisizo sahihi angalau wakati fulani.
Uchunguzi wa KaziBuilder inasema kuwa asilimia 77 ya washiriki waliohojiwa wamepata uongo juu ya kuanza tena. Hutaki kuwa mmoja wa wagombea ambao resume yao haikuwa sahihi.
Wasiwasi Kuhusu Nini Wanayosema Kuhusu Wewe?
Unaweza kuwa na wasiwasi juu ya historia yako ya kazi au kuhusu waajiri wa zamani watasema kuhusu historia yako. Kuna makampuni ambayo yataangalia kumbukumbu zako na kutoa ripoti. Ikiwa habari haifai, unaweza kuchukua hatua za kuifanya. Kabla ya kuchagua kampuni, duka la kulinganisha ili kuamua huduma bora na muundo wa ada kwa mahitaji yako.
Zaidi Kuhusu Marejeo: Ufuatiliaji wa Chanzo | Kuomba Marejeo | Nakala za Marejeleo