Hata hivyo, unaweza pia kuuliza watu wengine, ikiwa ni pamoja na walimu, viongozi wa kujitolea, wenzake, na hata marafiki. Au, tumia kama marejeo ya ziada, hasa ikiwa una wasiwasi mwajiri wako atakupa uchunguzi mbaya.
Wakati mwingine utahitaji tu kuuliza kumbukumbu yako ikiwa unaweza kuweka majina yao chini kwenye orodha ya kumbukumbu , na kisha mwajiri anaweza kuwauliza maswali kuhusu wewe kupitia simu au barua pepe. Nyakati nyingine, utahitaji kuwauliza watu hawa kukuandikia barua ya mapendekezo , na kuituma kwa mwajiri. Kwa njia yoyote, unataka kuchagua marejeo ambayo atasema vizuri kwako.
Soma chini kwa ushauri zaidi juu ya nani anayeomba rufaa, ni aina gani za marejeo, kuna kumbukumbu ngapi za kuomba, na jinsi ya kuunda orodha ya kumbukumbu.
Nani (na Jinsi) Kuuliza Kitabu cha Kazi
Ni nani unapaswa kuomba kutoa rejea? Kwa kawaida, utawauliza waajiri wako wa zamani na wasimamizi kuwa kumbukumbu zako. Hata hivyo, unaweza pia kuwajumuisha watu wengine ambao umekuwa na uhusiano wa kitaaluma. Kwa mfano, unaweza kuhusisha wenzake, mawasiliano ya biashara, wateja, wateja, au wauzaji.
Uliza tu watu unaowaamini watakupa kumbukumbu nzuri.
Marejeo yako yanapaswa kukujua (au kazi yako) vizuri. Maarifa haya yatamsaidia mtu kujadili uwezo wako na tabia yako kwa undani.
Pia ni muhimu kuchagua kumbukumbu ambazo zitashughulikia kwa wakati unaofaa kwa maswali kutoka kwa waajiri wanaotarajiwa. Wakati mwajiri ni mbaya kuhusu uwezekano wa kukuajiri, unataka kuwa na marejeleo ambao watarudi kwao mara moja.
Hata kama rejea inakujua vizuri, hakikisha kumpa na upyaji wako mpya na nyenzo zingine zinazohusiana na kuwajulisha ujuzi wako na uzoefu wako.
Daima kuuliza kabla ya kuweka jina la mtu chini kwenye orodha yako ya kumbukumbu. Pia, fanya rejeleo lako na maelezo ya msingi kwa sababu unaomba barua. Kwa mfano, unaweza kumpeleka kwa maelezo ya kazi, au kuandika muhtasari mfupi wa kazi. Ikiwa kumbukumbu yako inajua kuhusu kazi unayotaka, wanaweza kuweka kumbukumbu yao ili kutoa maelezo muhimu.
Pia kumbuka kufuata daima na kumbukumbu yako, kumtuma kumbuka shukrani ili kuonyesha shukrani yako.
Pata maelezo kuhusu jinsi ya kumwomba mtu awe kumbukumbu , na angalia barua za sampuli na barua pepe ambazo zinaomba rejeleo .
Mtaalamu dhidi ya Marejeo ya kibinafsi
Mbali na marejeo ya kitaaluma , kumbukumbu za kibinafsi (ambazo pia hujulikana kama kumbukumbu za tabia) zinaweza kutumika kwa madhumuni ya ajira. Rejea ya kibinafsi ni moja ambayo haisemi uwezo wako wa ajira, bali kwa tabia yako.
Marejeleo ya kibinafsi yanafaa ikiwa una uzoefu mdogo wa kazi, au ikiwa una wasiwasi kuwa mwajiri wako wa zamani atakupa ukaguzi usiofaa.
Majirani na marafiki wa familia wanaweza kuwa tayari kuandika kumbukumbu ya kibinafsi kwako.
Walimu, profesa, washauri wa kitaaluma, viongozi wa kujitolea, na makocha wote wanaweza pia kutoa kumbukumbu za kibinafsi au tabia.
Kuna Marejeo Mingi ya Kuuliza
Waajiri ujumla wanatarajia orodha ya marejeo matatu, hivyo uwe na angalau kwamba watu wengi tayari kukupendekeza. Hata hivyo, kama mwajiri anauliza idadi tofauti ya marejeleo, hakikisha ufuatilia maagizo yao.
Je! Unafanya nini ikiwa unajumuisha mwajiri wako wa mwisho kama kumbukumbu, lakini una wasiwasi atakupa rejeleo hasi ? Suluhisho moja ni kuongeza vifungu kadhaa vya ziada kwenye orodha yako ya kumbukumbu ambao unajua itakupa mapitio mazuri. Chaguo jingine ni kuwa na ufanisi na kufikia mwajiri wako wa zamani. Unaweza kusema kwamba, wakati haukuacha maneno bora, unafurahi sana na kazi unayoomba, na utafurahia kumbukumbu nzuri.
Jinsi ya kutoa taarifa kuhusu marejeo yako
Hakuna haja ya kuingiza kumbukumbu zako kwenye resume yako . Badala yake, jitayarisha orodha tofauti ya kumbukumbu zako. Hakikisha kuingiza majina yao na maelezo yote ya mawasiliano ya lazima. Hapa kuna orodha ya kumbukumbu ya sampuli , pamoja na taarifa kuhusu jinsi ya kuunda orodha yako ya kumbukumbu.
Fuata na Marejeleo yako
Ni muhimu kufuatilia yako na kumbukumbu zako , kwa hiyo wanafahamu hali yako ya ajira na kujua wanaweza kuwasiliana ili kutoa kumbukumbu. Wajulishe wakati unavyoajiriwa pia - watafurahi kusikia habari njema.
Soma Zaidi: Jinsi ya Kuuliza Kitabu | Marejeo ya ajira | Barua za Marejeo ya Mfano | Marejeleo ya kitaaluma