Maendeleo ya Kazi

Ni nini na ni mambo gani yanayoathiri?

Maendeleo ya kazi ni mchakato ambao huunda utambulisho wa kazi ya mtu. Ni sehemu muhimu ya maendeleo ya mwanadamu na hupunguza maisha ya mtu binafsi, kuanzia wakati mtu anapofahamu kwanza jinsi watu wanavyoishi. Kwa mfano, wakati mtoto atambua kuwa watu fulani ni madaktari, wengine ni wapiganaji wa moto, na wengine ni waumbaji, inaashiria mwanzo wa mchakato huu. Inaendelea kama mtu huyo anaanza kuchunguza kazi na hatimaye anaamua kazi gani ya kujitegemea.

Uendelezaji wa kazi hauwezi hapo. Baada ya kuchagua taaluma, basi unapaswa kupata elimu na mafunzo required , kuomba na kupata ajira, na hatimaye kuendeleza katika kazi yako . Kwa watu wengi, itakuwa pia ni pamoja na kubadilisha kazi na kazi angalau mara moja wakati wa maisha yao ya kazi, lakini mara nyingi zaidi kuliko hayo.

Ni muhimu kutambua kwamba, kwa watu wengi, maendeleo ya kazi hutokea bila kuingilia kati kutoka kwa watu wengine. Pia hakuna umri uliowekwa wakati utakapoanza-watu wengine wataanza kufikiri juu ya uchaguzi wa kazi mapema sana katika maisha, wakati wengine hawatakupa wazo hili kwa kiasi kikubwa mpaka wapo karibu na kuamua jinsi watakavyofanya pata pesa.

Wakati watu wengi wanapitia mchakato huu kwa kujitegemea, karibu kila mtu anaweza kufaidika sana kutokana na kupata uongozi wa kazi ya mtaalam. Ushauri kutoka kwa mshauri wa kazi au mtaalamu mwingine wa mafunzo sawa, au kuchukua darasa shuleni ambayo husaidia kwa maendeleo ya kazi, inakuwezesha kuimarisha njia bora ya kazi .

Aina hii ya kuingilia kati inaweza kuanza mapema kama shule ya msingi, na inapaswa kuendelea katika utume. Watu wengi wanajikuta ushauri wa kitaaluma wanapokumbana na shida au wanapaswa kufanya maamuzi kuhusu kazi zao, kwa mfano wakati wanapofikiria kutafuta kazi mpya au kubadilisha kazi.

Mambo na vikwazo vinavyoathiri maendeleo ya kazi

Sababu kadhaa na ushirikiano kati yao huathiri maendeleo ya kazi. Wengine wanaweza kuwa vikwazo. Hebu angalia kadhaa yao: