Unachohitaji kujua kuhusu COBRA
Zaidi ya hayo, ni pamoja na ulinzi kwa mwenzi wa mfanyakazi ikiwa angepoteza faida za bima kutokana na talaka. COBRA, ambayo Congress ilipitishwa mwaka 1986, inasimama Sheria ya Umoja wa Bajeti ya Upatanisho wa Omnibus.
Kwa nini unahitaji kuelewa haki zako chini ya COBRA
Bima ya afya ya bia yako anayepa inatoa inaweza kukuzuia uharibifu wa kifedha lazima wewe au mmoja wa wategemezi wako awe mgonjwa. Ikiwa unapoteza kazi yako, au tukio lingine linatishia chanjo chako, ni muhimu kujua kuhusu COBRA na jinsi inaweza kukukinga. Bima ya afya ya kikundi ni moja ya vipengele muhimu sana vya mfuko wako wa fidia. Baadhi ya waajiri kulipa premium nzima, lakini wengi wanahitaji wafanyakazi kulipa sehemu na wakati mwingine hata kitu kote. Kwa hali yoyote, kushiriki katika mpango wa bima ya kundi la mwajiri ni karibu nafuu zaidi kuliko kulipa sera ya bima ya afya binafsi.
Unapotoka kazi yako, ikiwa unafukuzwa au kuacha, haipaswi kwenda bila bima ya afya kwa sababu huwezi kumudu sera ya mtu binafsi.
Ndio ambapo COBRA inakuja. Inakuwezesha kuendelea kushiriki katika mpango wa bima ya afya ya kundi la mwajiri wako kwa kulipa kwa sera yako mwenyewe. Hapa kuna majibu ya maswali ambayo unaweza kuwa nayo. Taarifa iliyotolewa hapa ni ya kawaida kwa asili. Mwisho wa makala unakuambia wapi kwenda kwa habari zaidi.
Je! Mipango Yote ya Bima ya Kundi Inakabiliwa na COBRA?
Si mipango yote ya kikundi inakabiliwa na COBRA. Ni mipango tu iliyohifadhiwa na biashara na serikali za serikali au za mitaa na wafanyakazi zaidi ya 20 ni. Mipango ya bima ya kundi kwamba serikali ya shirikisho ya Muungano wa Marekani, makanisa na mashirika fulani ya kanisa huwapa wafanyakazi wao sio chini yake. Serikali ya Shirikisho inatoa kitu kama hicho kwa wafanyakazi wao, hata hivyo.
Je, COBRA inakukinga na familia yako?
Ikiwa wewe au familia yako mna tukio la kustahili, kwa mfano, unapoteza kazi yako kwa sababu yoyote lakini uovu mbaya, kuacha kazi yako, au mwajiri wako hupunguza masaa yako, unakufa au wewe na mke wako talaka, NA unajibu "ndiyo" kwa maswali yoyote yafuatayo, labda unafaa kwa COBRA:
- Je! Unafanya kazi kwa mwajiri wa sekta binafsi au serikali au serikali za mitaa na wafanyakazi 20 au zaidi?
- Je, umefunikwa na mpango wa bima ya afya ya kundi inayotolewa na sekta binafsi au mzazi au mshirika wa serikali au wa serikali?
- Je! Wewe au familia yako umefunikwa na mpango wa afya ya kikundi siku moja kabla ya tukio la kufuzu?
Sababu za Uchaguzi Kupitia Chanjo Kupitia COBRA
Unapaswa kuchagua kuendeleza faida za bima ya afya yako wakati wa:
- Mpango wako ni bora kuliko mipango mingine ambayo inaweza kuwa inapatikana.
- Wewe au wategemezi wako hawatakuwa na chanjo bila.
- Una kuridhika na mpango wako na watoa huduma wako wa afya.
Sababu Unazochaguliwa Sio Kuendeleza Mfuko wako
Haupaswi kutumia COBRA kuendelea na chanjo yako ikiwa:
- Unaweza kupata chanjo kutoka kwa mwenzi wako, au mzazi mwingine, mwajiri.
- Unapata mpango bora kupitia Hifadhi ya Bima ya Afya.
Unapaswa kutambua kwamba wakati chini ya hali nyingine unapaswa kusubiri hadi muda wa kujiandikisha wazi ili ujiandikishe mpango wa bima ya afya, HIPAA , Sheria ya Uwekezaji wa Bima ya Afya na Uwezeshaji, huwapa fursa wale ambao wamepoteza kustahiki kwa ajili ya chanjo kuandikisha wakati mwingine nyakati. Hii inaitwa uandikishaji maalum.
Je! Ulipa kiasi gani cha kuendelea na ushughulikiaji wako?
Kiasi ulicho kulipa kwa malipo ya bima yako inategemea gharama ya mpango.
Huwezi kulipa zaidi ya gharama ya pamoja na mwajiri na mfanyakazi kulipa sera sawa (pamoja na 2% kwa gharama za utawala).
Mambo 3 ambayo yanapaswa kutokea baada ya Tukio la Kustahili
- Mwajiri wako lazima ajulishe mpango wake wa bima ya afya ndani ya siku 30 za kumaliza kazi yako, kupunguza masaa yako, au kifo chako.
- Mara tu inapokea arifa, mpango huo lazima upeleke taarifa ya uchaguzi kwako na wafuasi wengine waliohitimu ndani ya siku 14 za kupokea taarifa kutoka kwa mwajiri wako. Utaelezea haki zako na kukuambia jinsi ya kuchagua kuendelea na chanjo chako.
- Utakuwa na siku 60 kuanzia tarehe uliyopokea taarifa yako ya uchaguzi au tarehe yako ya chanjo ilimalizika kuendeleza chanjo chako.
Je, unaweza muda gani kuendelea na ushughulikiaji wako?
Wewe na familia yako unaweza kuchagua kuendeleza chanjo ya bima kwa muda wa miezi 18 ikiwa umefahamika kwa COBRA kwa sababu umepoteza au kuacha kazi yako. Ikiwa unashindwa kulipa malipo yako, au unapoanza chanjo chini ya mpango mwingine wa kikundi, chanjo chako kitaisha. Ikiwa wakati wowote mwajiri wako wa zamani hakutoa tena mpango wa bima ya afya kwa wafanyakazi, hutaweza kushiriki tena.
Wapi Kupata Taarifa Zaidi Kuhusu COBRA
Watu wanaofanya kazi kwa waajiri wa sekta binafsi wanapaswa kuwasiliana na Utawala wa Usalama wa Wafanyakazi, mgawanyiko wa Idara ya Kazi ya Marekani. Piga simu bila malipo (866) 444-3272, au tembelea http://www.dol.gov/ebsa/contactEBSA/consumerassistance.html.
Ikiwa unafanya kazi kwa serikali au serikali za mitaa, unapaswa kuwasiliana na vituo vya Huduma za Medicare & Medicaid kwa:
7500 Usalama Boulevard
Mail Stop C1-22-06
Baltimore, MD 21244-1850
Kikwazo: Maelezo yaliyomo katika makala hii ni ya uongozi, maoni na msaada tu. Wakati mwandishi anajitahidi kutoa ushauri na habari sahihi, yeye si mwendesha mashitaka. Kwa hivyo, maudhui hayatakiwi kuwa ushauri wa kisheria. Angalia rasilimali za serikali au washauri wa kisheria wakati wa shaka juu ya hali yako.
Vyanzo:
- Idara ya Kazi. FAQs Kuhusu Usambazaji wa Afya wa COBRA.
- NOLO. Haki zako Unapoacha Kazi.