Hizi huitwa ujuzi wa laini , na hujumuisha ujuzi wa kibinafsi na sifa ambazo unahitaji kufanikiwa mahali pa kazi. Pia hujumuisha ujuzi wa kitaalamu ambao ni muhimu kwa mafanikio ya mahali pa kazi.
Kwa kuongeza, kuna ujuzi unaoonekana zaidi unaohitaji ili ufanye kazi kwa ufanisi. Hizi huitwa ujuzi ngumu , na wao ni ujuzi maalum na uwezo unaohitajika kufanya kazi. Hapa kuna habari juu ya tofauti kati ya ujuzi ngumu na laini .
Unahitaji wote kwa ajira nyingi, na ni muhimu kuonyesha waajiri kuwa una ujuzi wanaohitaji wakati unapoomba na uhojiano wa kazi.
Ustadi Juu 7 Waajiri Wanatafuta Waombaji wa Ayubu
Hapa ni baadhi ya ujuzi ambao waajiri wanaona kuwa muhimu zaidi wakati wa kuajiri na kuajiri wafanyakazi . Ili kupata programu yako ihakike kuwa na hakika kuingiza ujuzi unaohitajika kwa nafasi ambayo unayotumia kwenye barua yako ya barua na barua. Pia, onyesha ujuzi wako muhimu zaidi wakati wa mahojiano ya kazi.
1. Uchambuzi
Wafanyakazi wanahitaji kuwa na uwezo wa kuzingatia mambo, kwa hiyo unahitaji kuwa na stadi za kuchambua ili kufanikiwa mahali pa kazi.
Ujuzi unahitaji na kiwango cha ujuzi unahitajika kutofautiana kulingana na kazi na sekta hiyo. Kwa kushirikiana na kuwa na uwezo wa kuchambua, wafanyakazi wanatarajiwa kuwa na uwezo wa kuandaa, kupanga na kuweka kipaumbele kwa ufanisi.
2. Mawasiliano
Uwezo wa kuwasiliana kwa ufanisi, wote kwa maneno na kwa maandiko, ni muhimu, bila kujali kazi gani au sekta unayofanya kazi.
Utahitaji kuwasiliana kwa ufanisi na wafanyakazi, mameneja, na wateja ndani ya mtu, mtandaoni, kwa maandishi na / au kwenye simu.
- Ustadi wa Juu 10 wa Mawasiliano
- Orodha ya Ujuzi wa Mawasiliano
- Ujuzi wa Mawasiliano wa Maneno
- Uzoefu wa mawasiliano yasiyo ya kawaida
3. Kuingilia kati
Ujuzi wa kiutendaji, pia unaojulikana kama ujuzi wa watu, ni ujuzi unalotumia kuingiliana na kushirikiana na watu. Nilimsikia tu kuhusu mtu aliyeajiriwa kwa sababu ya uwezo wake wa kuungana na watu. Hiyo ilipoteza ujuzi mwingine ambaye mwajiri alikuwa anajaribu, kwa hiyo hakikisha kuwa yako ni ya juu. Ujuzi wako wa kibinafsi utahesabiwa wakati wa mahojiano yako ya kazi , kwa hiyo ni muhimu kujiandaa kwa ajili ya mahojiano kwa hivyo wewe ni vizuri na uaminifu iwezekanavyo wakati wa kuhoji.
4. Uongozi
Makampuni yanapoajiri kwa majukumu ya uongozi hutafuta wafanyakazi ambao wanaweza kuingiliana kwa ufanisi na wafanyakazi, wenzake, wateja na wengine. Hata kama hutaomba kazi za usimamizi, uongozi ni ujuzi muhimu wa kumletea mwajiri.
5. Msimamo Mzuri
Tabia inaweza kuwa si kila kitu, lakini ni thamani sana.
Waajiri wanataka wafanyakazi ambao ni chanya, hata katika mazingira magumu na yenye changamoto. Wanataka kuajiri waombaji na mtazamo "waweza kufanya", ambao ni rahisi, wanajitolea na ambao wako tayari kutoa ziada, ikiwa ni lazima, ili kupata kazi.
6. Kazi ya pamoja
Bila kujali kazi, waajiri wanataka kuajiri watu ambao ni wachezaji wa timu ambao ni ushirika na wanafanya kazi vizuri na wengine. Hawataki wafanyakazi ambao ni vigumu kufanya kazi nao. Wakati unapohojiana hakikisha kushiriki mifano ya jinsi ulivyofanya vizuri kwenye timu.
7. Ufundi
Ujuzi wa kiufundi unahitaji utatofautiana, bila shaka, kulingana na kazi. Hata hivyo, nafasi nyingi zinahitaji angalau ujuzi wa kiufundi.
Onyesha Ujuzi wako
Ili uhakikishe kuwa unaonyesha ujuzi wako juu wakati unapotafuta kazi, fanya orodha ya ujuzi na sifa ambazo zina bora zaidi zilizojitokeza katika historia yako.
Kuziwezesha kwenye barua yako ya kuanza na ya kufunika.
Pia fikiria mifano ya jinsi umetumia ujuzi huu kufikia mafanikio katika kazi, darasani au katika kazi ya kujitolea. Shiriki mifano na washiriki wako ili waweze kujua ni kiasi gani cha mali utakavyokuwa ikiwa umeajiriwa.
Unahitaji ujuzi?
Uzoefu wa ujuzi umezidi kuwa maarufu, kuruhusu watu kuungana mtandaoni au katika jumuiya zao na kubadilishana vidokezo muhimu, habari muhimu, na ujuzi wa thamani. Hapa ni jinsi kushirikiana ujuzi kunaweza kukusaidia kuboresha ujuzi wako .
Ujuzi wa Kuhamisha
Ikiwa unabadilisha kazi au viwanda, unahitaji kuzingatia ujuzi ambao unaweza kuhamishwa kutoka nafasi yako ya zamani hadi mpya.
Orodha za ujuzi: Ujuzi wa ajira uliowekwa na Job | Orodha ya Ujuzi wa Kuanza | Ustadi Si Kuweka Kawaida Yako