Utahitaji kutengeneza orodha yako ya marejeo ya kitaaluma ama kuingiza na vifaa vya programu yako, au kingine kwa barua pepe kwa meneja wa kukodisha baadaye katika mchakato wa kukodisha. Mwajiri atakushauri juu ya jinsi na wakati wa kutoa kumbukumbu.
Kama ilivyo kwa mawasiliano yote na mwajiri mwenye uwezo, kutoka kwa barua za barua za kukushukuru maelezo, orodha yako ya marejeo inapaswa kuundwa kwa kitaaluma, rahisi kusoma na kuelewa, na bila malipo ya typos au makosa yoyote. Hapa ni habari juu ya nini cha kuingiza kwenye orodha yako ya kumbukumbu, na jinsi ya kuunda ukurasa.
Ni nini cha kuingiza kwenye orodha ya kumbukumbu
Unapotoa orodha ya marejeo ya kitaaluma kwa mwajiri, unapaswa kuingiza jina lako juu ya ukurasa. Kisha uorodhe kumbukumbu zako, ikiwa ni pamoja na jina lake, cheo cha kazi , kampuni, na maelezo ya mawasiliano, na nafasi kati ya kila kumbukumbu.
Ikiwa haijulikani kutoka kwenye safari yako, unaweza pia ungependa kuingiza maelezo kuhusu uhusiano wako na kumbukumbu.
Kwa mfano, unaweza kuandika "Jina la Kumbukumbu lilikuwa msimamizi wangu wakati nilikuwa mhasibu katika Smith Enterprises," au "Jina la Kumbukumbu ni mwajiri wangu wa sasa."
Orodha hiyo inapaswa kuwa na angalau kumbukumbu za kitaaluma ambazo zinaweza kuthibitisha uwezo wako wa kufanya kazi unayoomba. Tazama maelezo zaidi juu ya nani anayeomba rufaa na jinsi ya kufanya ombi hilo .
Mfano wa Format Marejeo ya Mtaalamu
Hapa ni jinsi ya kuunda orodha ya marejeo ya kitaalamu kwa madhumuni ya ajira au biashara.
Marejeleo ya Janet Dolan
John Killeny
Mkurugenzi wa Rasilimali
Viwanda Allston
52 Milton Street
Allston, MA 12435
john.killeny@allstonindustries.com
(555) 123-4567
Janet Smithley
Meneja
Kampuni ya McGregor
1001 Route 20, Suite 210
Arlington, CA 55112
jsmithley@mcgregor.com
(555) 123-4567
Janet Smithley alikuwa msimamizi wangu katika McGregor Kampuni.
Samantha Greening
Mkurugenzi wa masoko
Samson Enterprises
108 Tano Avenue
New York, NY 11111
greenling@samson.com
(555) 123-4567
Samantha Greening alikuwa mwenzake wa Samson Enterprises.
Vidokezo vichache kuhusu Marejeleo
Kuchagua nani kuomba kumbukumbu ni hatua muhimu katika mchakato wako wa maombi. Kulingana na kazi unayotaka, utahitaji kuunda nani unayeweka kwenye orodha yako ya kumbukumbu. Ikiwezekana, tumia marejeleo na uhusiano na kampuni ambayo unayotumia. Pia ni muhimu kutumia kumbukumbu ambazo zinaweza kuthibitisha sifa zako za kazi fulani unayoomba. Ni nzuri ikiwa unaweza kuorodhesha watu ambao wamefanya kazi na wewe katika mazingira sawa na nafasi pia.
Unapouliza mtu kukupa kumbukumbu , daima ni wazo nzuri kuwapa fursa ya kupungua.
Wakati watu wengi wanafurahia kuwasaidia wenzake nje na marejeleo na mapendekezo, kunaweza kuwa na hali ya kibinafsi kuwazuia kufanya hivyo kwa wakati fulani.
Kumbuka kwamba kuna hali pia wakati unaweza kutaka kuwasilisha tabia au rejea binafsi (kinyume na rejea ya kitaalamu) ambao wanaweza kuwa na uwezo zaidi wa kuzungumza na uwezo wako wa kufanya kazi unayoomba.
Hii ni kweli hasa wakati una uzoefu mdogo wa kazi, au unaunganisha kwenye shamba jipya.
Kabla Uwasilisha Marejeo Yako
Kuweka maelezo yako kwenye ukurasa sio hatua yako ya mwisho katika mchakato huu. Ikiwa hujawahi, uulize ruhusa kutoka kwa kila marejeleo yako. Ni muhimu tu kuwasilisha watu ambao wamekubali kutumikia kama kumbukumbu.
Hata kama kumbukumbu zako zote zinafurahia kuwa katika orodha yako, ni wazo nzuri kutoa vichwa ambavyo mtu anaweza kufikia kuuliza juu yako.
Huu ni fursa kubwa ya kushiriki habari kuhusu kazi unayoomba, fanya pointi muhimu ambazo ungependa kusisitize, na kuwakumbusha kwa ujumla kuhusu wewe na ujuzi wako na mafanikio, hasa ikiwa imekuwa muda tangu ulifanya kazi pamoja.
Mara baada ya kufanya mambo yote, kagua orodha ya marejeo ya mwisho wakati mmoja wa kuhakikisha kuwa hakuna typos na kwamba taarifa zote za kuwasiliana ni sahihi na zinazoendelea. Hapa kuna vidokezo vingine vinavyofaa vya kupima ushauri kwa wafuatiliaji wa kazi .
Soma Zaidi: Sampuli ya Barua ya Kumbukumbu | Jinsi ya kutumia Rafiki kama Kumbukumbu