Jinsi ya Kuuliza Ujira Wakati Unapoanza Ajira Mpya

Ni wakati wa majira ya joto, ambayo inamaanisha mawazo yako kugeuka likizo. Ikiwa wewe ni mpya kwenye kazi, ni sheria gani kuhusu kuuliza kuchukua muda wa likizo ?

Katika kazi nyingi, hupata muda wa likizo , ambayo inamaanisha kwamba huwezi kuchukua siku chache hadi umefanya kazi kwa muda mrefu ili kupata muda uliopatikana. Lakini ajira fulani hukupa likizo siku yako ya kwanza ya kazi. Je, unaweza kuchukua likizo - na kufanikiwa kwenye kazi mpya - unapokuwa huko kwa mwezi?

Kushughulika na Matukio Mingi ya Likizo

Hapa kuna njia kadhaa za kuangalia na kujibu swali hili.

Imepangwa kwa Mapema
Ikiwa una safari iliyopangwa kabla ya kuanza kazi, safari inapaswa kuja wakati wa awamu ya mazungumzo . Hiyo ni, ikiwa dada yako huko Alabama anaolewa na utahitaji siku 3 mbali mwezi Julai, usisubiri hadi siku yako ya kwanza mwezi wa Juni kutaja kuwa unahitaji muda.

Badala yake, unapopokea kazi na kabla ya kukubali, unaweza kuuliza kama unaweza kuchukua siku hizo mbali. Katika hali nyingi, bosi wako mpya hatakuwa na tatizo na ombi kama hilo - ingawa wengine wanaweza kukujulisha kwamba kuondoka ni wakati usiolipwa.

Lakini, ikiwa bosi wako anasema hapana, basi una uchaguzi wa kukubali kazi na kuruka harusi au kuacha kazi na kumtumikia kama mjakazi wake wa heshima.

Usiku wa Majira ya Zikizo
Katika kesi hii, huna chochote kilichopangwa maalum, lakini ungependa kuchukua likizo ya majira ya joto.

Kuanza kazi mpya haimaanishi hutaki kuchukua siku kadhaa kwenye pwani au tembelea bibi.

Kumbuka kwamba kazi nyingi zina mafunzo ya juu na kuchukua muda mbali mwanzo inaweza kukuweka nyuma. Hutaki bosi wako akihukumu utendaji wako wa muda mrefu kwa mwanga usiofaa kwa sababu umechukua muda katika miezi michache ya kwanza kwenye kazi.

Kwa kuwa katika akili, bado inawezekana kuchukua muda fulani. Kwanza, sema na bwana wako na ujue kwamba wewe ni mpya na utaelewa ikiwa haiwezekani kuchukua muda. Mwambie kwamba ungependa kuchukua muda wa kutosha wakati huu wa majira ya joto.

Anatarajia bwana kutoa upendeleo kwa kila mtu mwingine katika ofisi. Siyo kwa sababu wewe si wa ajabu; ni kwa sababu tu uko mpya. Ikiwa bosi wako anasema siyo tatizo, endelea na kuchukua likizo yako. Ikiwa bosi wako anaonekana akiwa na wasiwasi, kumhakikishia kuwa unaelewa na kwamba utatumia muda wako wa likizo baadaye mwaka.

Je, hiyo ni ya haki? Bila shaka. Wewe ni mpya kwa kazi, ambayo inamaanisha kuwa nafasi imekuwa pengine kwa muda fulani na wana nyuma ya kazi ambayo inahitaji kufanywa. Hii haimaanishi huwezi kutumia muda wako wa likizo, tu kwamba unahitaji kufanya kazi fulani kwanza.

Je, Kuhusu Ajira ya Majira ya Mchana?
Ikiwa wewe ni mwanafunzi, unafanya kazi ili kupata fedha kwa shule au gari au chochote, na wewe na bosi wako ni wazi kwamba wakati shule inapoanza katika kuanguka, wewe uko nje, ni hali tofauti. Kazi nyingi za majira ya joto ni sehemu ya muda , ambayo ina maana kwamba una wakati mwingi wa bure wakati wowote.

Unaweza kuomba wiki ambako unafanya kazi Ijumaa, Jumamosi, Jumapili (ambayo watu wengi hawapendi kufanya kazi), na badala yake, haifanyi kazi siku za wiki, kukuwezesha kuchukua likizo nzuri - bila shaka bila kulipwa.

Ikiwa kazi yako ya majira ya joto ni wakati kamili, kupata muda ni vigumu zaidi. Watu wanaajiri wafanyakazi wa msimu kwa sababu wanahitaji watu huko ili kufikia kazi. Ni kitu ambacho unapaswa pia kuuliza kuhusu wakati wa mchakato wa kukodisha.

Kumbuka kwamba jibu inaweza kuwa hapana. Sababu moja ya waajiri kuajiri msaada wa majira ya joto ni kuruhusu wafanyakazi wa muda wote wa muda wote kuchukua wakati wa likizo. Ushindani wa ajira za majira ya joto ni mkali, na unaweza kupoteza mtu aliye tayari kufanya majira yote ya majira ya joto.

Je, kiwango chako kinafaa?
Kabisa. Ikiwa umeajiriwa tu kwenye nafasi ya kuingia ngazi , unahitaji kujihakikishia. Kuomba haki kwa likizo mwanzoni hakutasaidia na sifa yako.

Ikiwa wewe ni mkurugenzi mpya, jinsi unavyopitia likizo utaweka toni kwa idara yako. Unataka wafanyakazi wako kuchukua chanjo zao, hivyo kuchukua moja mwenyewe inaonekana kama hoja nzuri ya uongozi .

Ikiwa huwezi kuchukua likizo katika miezi sita ya kwanza au zaidi ya kazi mpya, inaweza kuwa ya kutisha kidogo, lakini ni moja ya mambo yanayotokana na eneo jipya la kazi. Furahia kuwa uko katika mahali mapya na hakikisha wewe ni wa kwanza kwenye orodha ya kupanga likizo ya mwaka ujao.